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通风队“三违”处罚管理制度.docx

上传人:一米阳光 文档编号:113309 上传时间:2022-03-11 格式:DOCX 页数:1 大小:15.78KB
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1、通风队通风队“三违三违”处罚管理制度处罚管理制度为了加强全队职工的管理,促进全队安全生产的有序进行,根据矿有关规定的本队实际情况,特制定本管理制度。1、所有下井人员必须执行 8 小时下井制度,职工提前上井(无特殊情况者)被查住罚款全部由个人承担。2、职工旷工一天罚款 50 分,班组长、队干旷工一天考核 100 分,连续旷工 200 分封顶,长期旷工者,上报劳资科处罚决定。3、职工脱岗一次考核 100 分,现场跟班队干、工长考核 200 分,并停班强训。4、职工睡岗一次考核 100 分,现场跟班队干、工长 200 分,发生重大事故加倍处罚。5、酒后严禁下井,因喝酒下井人员考核 200 元,值班队

2、干连带责任,考核 100 元。6、酗酒闹事者被矿上处理的处罚责任自理,队组内给予处罚 200300 分考核。7、在井下工作现场消极怠工,打架斗殴者,不管双方谁的责任各处罚100 分罚款,情节严重者交矿上处理。8、交接班不在现场交接班或交接班情况不清楚者,考核 50 分。9、不按规定路线、时间检查瓦斯,提前填写或一次填写多次牌板者、漏岗、缺岗者处罚 50 分;因此发生重大隐患未发现处理的处罚 100500 分罚款。11、矿“三违”人员矿上罚款自己承担,所在班组取消年度评先选优资格,并停班强训。12、不按规定处理当班生产任务或消极怠工的队内给予 50 分罚处罚,情节严重的扣除当日出勤。13、故意破坏通风设施职工报送通风科处理,勇于举报奖励 30 分/次。

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