HSE 办公室职责1、贯彻执行国家和上级的 HSE 管理方针政策、法律法规以及规定和要求,在 HSE 管理委员会的领导下负责 HSE 管理的日常工作。2、负责 HSE 目标的分解和落实,组织总厂 HSE 管理职责及体系文件的编制、修订,对体系的运行情况进行监督和考核。3、制定 HSE 管理体系的审核计划,根据具体情况进行 HSE 内部审核,提出改进意见,并把体系运行过程中出现的问题及时向管理者代表汇报。4、协助管理者代表处理 HSE 管理体系运行中的各类问题。5、检查监督有关部门和单位搞好 HSE 设施的维护、保养和管理工作。6、建立健全 HSE 管理网络,指导基层单位 HSE 管理工作,加强 HSE 基础建设,定期召开 HSE 工作会议。7、在 HSE 管理委员会领导下,负责总厂 HSE 工作的考核、评比、奖惩,会同工会等部门组织开展 HSE 竞赛活动,总结交流 HSE 管理先进经验,开展 HSE 技术研究,推广 HSE 科研成果、先进技术和方法。8、深入现场监督检查,督促并协助解决有关 HSE 管理问题,纠正违章作业,遇到紧急情况有权停止其作业,并立即报告有关领导。