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《安全生产十五条措施》专题学习课件.pptx

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上传人:一米阳光 文档编号:146781 上传时间:2022-05-16 格式:PPTX 页数:20 大小:13.39MB
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资源描述

1、2022年3月31日全国安全生产电视电话会议整理稿,落实安全生产十五条硬措施,前言,充分认识安全生产的重要意义人命关天,安全大于天,安全红线不可逾越,十五条硬措施主要内容:,一、严格落实地方党委安全生产责任,各级地方党委必须自觉承担起促一方发展保一方平安的政治责任,牢固树立不能以牺牲人的生命为代价的观念。组织认真学习贯彻总书记关于安全生产重要论述,严格落实地方党的领导干部安全生产责任制规定,严格落实“党政同责,一岗双责”“齐抓共管,失职追责”,切实加强对安全生产工作。党委主要负责人要立即主持党委常委会分析形势,研究安全生产监管重大问题,真正抓扎实抓出成效。,十五条硬措施主要内容:,二、严格落实

2、地方政府安全生产责任,各级政府要把安全发展理念落实到经济社会发展各领域各环节,政府主要负责人要根据地方党委会的要求,及时研究解决突出问题,提出有效的办法。各级安委会要创造条件,实现实体化运行,滚动排查隐患,主动协调跨地区跨区域安全工作。其他领导干部要分工把关,严格履职,切实抓好分管的工作。,十五条硬措施主要内容:,三、严格落实部门安全监管责任,各有关部门要按照管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全和谁主管谁负责的原则,依法依规的安全清单,尽快的加以对职能交叉新业态风险,各级安委会会同编制部门按照谁主管谁牵头,谁为主,谁牵头,谁靠近的原则,及时明确责任,对危化品道路交通电动等环

3、节多的有关部门链条监管,对关系安全生产,但是已经下放的事项,要实事求是开展一次评估,跟那些基层接不住,监管跟不上的要及时纠正,必要的要收回来。应急部门要理直气壮履行安全办公室的职责,促进各部门落实监管责任。各地方各部门有关企业可以提出一批有利于提升安全水平的项目,抓紧上报审批,有利于长期的发展。,十五条硬措施主要内容:,四、严肃追究领导责任和监管责任,党中央明确要求,对不履行职责造成较大以上事故的责任,既要追究直接责任,而且要上追一层,就是说追究到党委政府领导的责任,有关部门的监管责任,特别是重特大事故,追究主要领导分管领导对严重违法违规行为没有采取有效措施,甚至放任不管的,要依法追究各级的责

4、任,可能会追究到县,追究到乡主要负责人的责任,构成犯罪的移交公安追究刑事责任。,十五条硬措施主要内容:,五、企业主要负责人必须严格履行第一责任人的责任,企业法人代表、实际控制人、实际负责人,要严格履行安全生产第一责任人的责任,对本单位安全生产工作全面负责。现在看来,要直接追究集团公司主要负责人分管要严格落实重大风险源,安全包保责任制,矿长带班下井等制度,弄虚作假,搞挂名矿场逃避责任的依法追究,对重特大事故负有主要责任的,在追究刑事责任的同时,明确终身不得担任本行业本单位主要负责人。,十五条硬措施主要内容:,六、立即深入扎实开展全国安全生产大检查,国务院安委会将尽快组织开展安全生产大检查,各有关

5、部门有关地区要做好准备,全面深入排查重大风险隐患,列出清单,明确要求压实责任,限期整改,坚决防止风险患演变为特大事故。要牢牢盯守矿山危化品、民航道路、水上交通、建筑施工、燃气消防等重点行业领域,特别是对可能造成群死群伤的重大风险,由省市级安委会和中央企业总部挂名督办,对拒不整改追究刑责等坚决果断的措施。要统筹疫情防治公共安全,对商场、影院、医院、养老院、学校、幼儿园和高层建筑人员密集场所封闭安全出口的封闭疏散通道的,对整改不认真,未列入清单,因查实属于重大风险隐患,可能发生事故的,要当做事故对待,引发事故的更要从严追究责任,一层难以解决的问题,要报本级安委会上级行业主管部门。,十五条硬措施主要

6、内容:,七、牢牢守住项目审批安全红线,当前经济社会发展压力大,但对每一个项目每一个环节都要以安全为前提,不能有丝毫漏洞。对各级部门要建立完善安全风险评估论证机制,严把项目审批安全关,不得边审批边设计边施工,对危化品、矿山、烟花爆竹、建筑施工冶金等行业高危项目人员聚集场所,不得降低安全门槛。部分传统行业由东部沿海地区向中西部地区转移,要严格执行国家规定行业标准,严格安全监管,坚决把淘汰落后产能。,十五条硬措施主要内容:,八、严厉查处违法分包转包挂靠资质行为,要立即采取行动,对高危行业违法分包转包行为,严肃追究发包方承包方法律责任,坚持谁的资质谁负责,谁挂的牌子谁负责,对发生安全事故的要严格追究资质法的责任。国企比如央企要发挥表率作用,国企总部央企总部要建立专业化技术管理团队,加强对下属企业的指导监督考核,惩处不具备条件的不能盲目以及相关业务。,十五条硬措施主要内容:,九、切实加强派遣劳工派遣灵活用工人员安全管理,生产安全经营单位要接受其作用职业的指令的,劳务派遣人员灵活用工人员纳入本单位统一管理,履行安全生产保证责任,危险岗位派遣工数量,未经培训合格的不能上课。对劳务派遣灵活用工数量较多

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