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公司年中安全生产监督管理部检查表.docx

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上传人:小魏子好文库 文档编号:164810 上传时间:2022-10-17 格式:DOCX 页数:3 大小:19.02KB
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资源描述

1、安全生产监督管理部检查表安全生产监督管理部检查表项目名称项目名称: :检查日期检查日期: :序序号号检查内容检查内容考核内容考核内容分值分值考核记录考核记录得分得分一、实际成果(年中检查一、实际成果(年中检查 3 30 0% %,年终检查,年终检查 4 40 0% %)1事故控制(70)发生死亡事故,扣 70 分。702发生火灾、坍塌及机械设备倒坍事故,扣 70 分。3发生重伤事故,每重伤 1 人扣 10 分。4事故发生后瞒报事故的,扣 70 分,未及时上报事故的,每发生一起扣 20 分。5因安全管理不良被投诉、通报、损誉及群众上访事件的,每发生一起扣 20 分。安全创优(30)未完成“安全生

2、产责任书”要求的创优目标,扣0-30 分。30合计合计100100二、基础管理(年中检查二、基础管理(年中检查 7 70 0% %,年终检查,年终检查 6 60 0% %)1安全生产责任制安全生产责任制未分阶段与管理人员签订安全生产责任书的, 扣 5分;责任目标未分解到位或未根据人员变动及时更新的,扣 2 分。10责任制考核未建立责任制考核机制,每季度进行考核,落实奖惩措施的,扣 3 分。分包交底项目经理未对分包单位进行安全责任交底的, 扣 5分。2安全策划安全策划书项目未编制安全策划书并审批的,扣 5 分;未按照安全策划书组织实施的,扣 5 分。10工作计划未每月制定项目安全工作计划和目标(

3、分不同施工阶段),扣 2 分。3重大危险源管控危险源辨识未每月开展危险源辨识与评价的,扣 5 分;辨识内容不符合项目施工生产实际的,扣 5 分;未形成安全风险分级管控清单的,扣 2 分。10控制措施未针对性的制定重大危险源控制措施,明确职责分工的,扣 2 分;安全管理人员未对危大工程施工过程进行旁站监督并留存记录的,扣 5 分。大型机械未按照大型机械管理办法进行入场、安拆、顶升作业管理的,每项扣 2 分。序序号号检查内容检查内容考核内容考核内容分值分值考核记录考核记录得分得分危险作业许可未按规定组织对现场危险作业进行审批的,扣 2分;审批内容、签字不真实,与施工现场实际不相符的,扣 2 分。危

4、险源公示现场未设置重大危险源公示牌的,扣 1 分。4安全教育入场安全教育未对施工作业人员进行入场安全教育培训和考核,每人扣 1 分。12日常教育培训未制定安全教育培训计划,并按计划开展培训的,扣 5 分;未建立班组长培训机制,并组织培训的,扣 3 分;项目早班会、月度、节假日、特种作业人员安全教育未开展的,扣 5 分;资料造假或无效的,每人扣 1 分。“两讲三课”安全总监、项目经理未每月组织安全教育,培训资料无效的,扣 5 分;未对分包负责人、班组长进行教育的,扣 5 分。上级制度文件未及时对上级下发的文件通知、安全管理制度、安全生产工作安排等进行宣贯学习并形成记录的,扣 2 分。5安全检查安

5、全监督日志安全管理人员未按要求记录安全监督日志的, 扣 5分。10日常安全检查安全管理人员未按规定开展日巡查的,扣 2 分;项目经理未定期组织周检、周例会,缺一次扣 2分;周检、周例会参加人员不齐全,未留存相关资料的,扣 2 分。专项治理活动未按要求落实公司临电、特种作业人员、消防、危大工程、分包安全管理人员等专项治理活动的,扣 5 分;未每周组织开展十项“零容忍”专项检查,并总结通报的,缺一次扣 3 分。隐患整改落实隐患整改职责分工不到位,整改落实不到位(包括上级检查)的,扣 2 分。6安全技术科技促安全未按照科技促安全“五必须”要求严格执行的,扣 5 分。10专项方案赶工期项目未编制安全专

6、项方案的,扣 2 分。留存记录方案、交底、验收等资料审批、内容、签字不真实的,与现场不符的,扣 5 分;资料归档未按照危大工程专项专档的,扣 1 分。序序号号检查内容检查内容考核内容考核内容分值分值考核记录考核记录得分得分7安全标准化安全“三化”未按精品工程实施指南要求落实安全设施定型化、安全管理可视化、文明施工常态化相关要求的,每项扣 1-5 分。5典型做法未推广应用公司安全先进典型做法的,每缺一项扣 5 分。8安全投入投入计划未制定年度安全投入计划,并严格实施的扣 5 分。5投入统计每月未进行安全投入统计的,扣 2 分;未留存验证资料的,扣 1 分。9安全文化活动安全月活动未按照公司方案执行,并形成活动总结的,扣 5分。5行为安全之星未按照规定进行安全观察并记录的,扣 1 分;未每两月进行表彰活动的,扣 1 分;发卡量未达标的,扣 1 分;未建立发卡台账及奖励发放台账的,扣 2 分。10应急管理应急预案未按照安全管理策划书计划编制应急预案,预案审批记录不齐全的,每项扣 2 分。5应急演练未每半年组织一次应急救援演练,且演练总结、记录不齐全的,扣 3 分。11分包管理人员配置分包单位

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