怎样才能成为老总候选人.doc

1、怎样才能成为老总候选人怎样才能成为老总候选人每天思考一小时每天抽出一个小时的时间，认真地策划、幻想、设计、思考、算计第二天的事情，检查一下自己的目标。要考虑到各种可能出现的情况，对存在的问题要反复思考，想出解决的办法。想出了什么好主意要记下来。在脑海里要演练销售访问或做大规模产品介绍的情景，好好想一想，怎样才能把事情做好。对任何工作都要事先做好准备，至少要有思想准备。每天都要这样做。最好把它安排在一个固定的时间，例如在自己的办公桌前。千万不要在开车、跑步、刮脸或冲澡的时候进行这项重要的工作。也不要把思考这些事情的时间安排在上班的时候，因为在班上，你的思路很容易被打断。你要把思考的结果，写在一本

2、专用的“点子笔记”上。尽可能不参加同事聚会世上没有所谓“办公室聚餐”这码事。就是办公室的几个人在一起聚聚，喝点小酒，也谈不上什么社交活动，至多能说是工作的延续。不要参加办公室的聚会，不参加也不会对你有什么害处。不去可以，但不要公开表示反对，也不要表明自己不参加。最明智的办法是找一个堂而皇之的借口，不去就是了。如果不能带着配偶同去的话，也不要参加公司举行的野餐会。不带配偶去参加公司的野餐会弊多利少，因为这样做很容易沾染上他人的一些不良习惯。如果你的办公室有着“非去不可， 不去就会惹得大家不高兴”这样一条不成文的规则的话，那么去也无妨。但在聚餐时，要专喝饮料，不喝酒类。最多待上个四五十分钟，谢过邀

3、你前来的老板便可告辞。如果有人问你去哪里，你就告诉他说去接太太、会先生、看父母、见未婚妻、看医生、上音乐课或者去会教练。聚宴可以被认为是一种与朋友欢聚、放松自己的良好机会。但要提醒你不要忘记了这样一条古老的谚语：“事归事，玩归玩，不可混为一谈。”争取同级管理人员下属的好感公司中与你同级的管理人员是你下一步晋升的竞争对手，所以得到与你同级的管理人员的下属的支持是十分重要的。如果能够得到他们的支持，即使你的同级管理人员有意或无意地排挤你，你得到进一步高升的机会都很多。如果你的同级管理人员赞许你，你的下属听了会感到很舒服，因为他们就是这样认为的。如果你的同级管理人员对你说三道四的话，那么他的下属就会

4、认为他很不公平，就会对他失去信任，乃至在选举中不投他的票，因为他们对你的好感已经根深蒂固。提前四十五分钟上班，推迟十五分钟下班如果你想出人头地，成为公司中的佼佼者，那么你就试着比别人早到办公室上班。上班迟到，只能表明你不喜欢自己的工作至少你的上司会这么认为。去看电影的时候，谁都不会晚去一刻钟，那么上班为什么要迟到呢？提前上班开始工作，总能让你在心理上胜过同事一筹。不要每天都逗留在办公室很晚不回家，这样会给别人留下工作效率低下，或者你的私生活很贫乏的印象。但也不要到了下班时间就立刻离开，可以向后推迟十分钟、八分钟的，利用这点时间整理一下办公桌，为明天的工作做好准备。到了这个时候，办公室里恐怕已经

5、有的人离开了，你这时再走也不迟。这样你就能给大多数人留下早来晚走、工作勤恳的良好印象。在一生工作的几十年中，会有许多情况让你没法按时下班回家。例如出差时飞机晚点，业务会议达不成协议，年终盘点，制订年初计划，还会有许多你无法预计的事情，会妨碍你正点回家。所以，平日要尽量多保留一点时间在家享受天伦之乐。避免与上司一起出差大多数想循着企业的梯子往上爬的人，都企盼能有与上司一起出差的机会，他们以为这正是在上司面前表现自己的大好机会，他们会不失时机地在董事长或总经理面前大谈特谈自己最近的成功，显示自己有多么聪明和能干，以为这样就可以得到上司的赏识，就会得到提拔。如果你肯听我的劝告的话，千万不要干那种与上

6、司一起出差的傻事。精明的管理人员，不会以手下人是否能说会道来判断他们的能力，而是要看他们有没有办事的能力来判断他们的才干的。出色的管理人员，一般说来工作都很忙，没有那么多的闲心听你唠叨，除非你现在正搞的项目是他最关心的一个计划，否则和你在一起待不上十分钟，他最想做的事就是摆脱你。出差是工作的一部分，你应该把出差的时间用在工作上。坐飞机的时候完全可以工作，单独一个人出差更有利于工作。如果你和高级管理人员一同出差，你把所有的时间都用在工作上（尽管理当如此），他会认为你是装模作样给他看。更糟糕的是，当他随便翻阅杂志，甚至合上眼睛小憩的时候，看到你在认真的工作，往往会有一种不自在的感觉。所以，如果当你没有办法避开与上司一同出差的话，那你就设法坐得离他远一点。例如，买机票就不要在同一个舱位。下榻旅馆的时间也是工作时间。如果你同上司一起出差的话，他会觉得应该邀你共进晚餐。如果他不邀请你，你会有受到了伤害的感觉。不论请或不请，你都会浪费掉自己许多宝贵的时间。对上司的任何要求都要应承下来有些专门谈论支配时间的书籍可能会告诉你，不要对上司的任何要求都说“是”。因为他们认为唯唯诺诺地总说“是”会减弱你对时