年度安全培训教育计划表详细列出了2015-2016年度的安全培训教育安排。该计划表涵盖了多个培训项目,包括安全生产标准化、目标研讨、岗位职责、法律法规、规章制度、操作规程、安全管理人员外委培训、三级安全教育、特种作业人员外委培训、相关方培训、作业安全、隐患排查、危险源辨识、职业健康、应急预案及应急救援知识、事故事件调查报告以及绩效测量。每个项目的培训内容、培训方式、培训地点、参加人员、培训时间和考核方式均进行了详细说明。例如,安全生产标准化培训的目标是使全员培训合格率达到100%,培训内容包括企业安全生产标准化基本规范(AQ/T9006-2010)和安全生产知识,培训方式为面授,培训地点在会议室,培训时间为2015年9月至2016年9月,考核方式为基本规范研讨。类似地,其他培训项目也分别针对不同的培训需求,采用多种培训方式和考核手段,确保培训效果。年度安全培训教育计划表适用于各类企业的安全生产管理部门和相关人员。具体来说,适用于需要进行系统化安全培训的企业,特别是那些涉及高风险作业的行业,如化工、建筑、制造业等。该计划表不仅为企业提供了一个全面的安全培训框架,还为不同岗位和层级的员工提供了具体的培训内容和方法,有助于提高全体员工的安全意识和操作技能,从而有效预防和减少安全事故的发生。