1、合规性评价报告合规性评价报告（环境、职业健康安全）（环境、职业健康安全）编制：审核：审批：*公司二一七年十二月二十日为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况，保证体系运行符合法律法规及其他要求，规避法律风险，根据标准和公司体系文件要求，特组织开展了本年度的合规性评价工作。一、评审时间：一、评审时间：*年*月*日。二、参加人员：二、参加人员：*等。三、评价目的：三、评价目的：对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中就法律法规遵循情况进行评价和分析，检查公司重要环境因素和重大危险源对应法律法规遵循的符合性、自觉性、有效性；依据环境、职业健康安全管理法律法规检查重
2、要环境因素和重大危险源控制管理的状况。四、评价范围：四、评价范围：公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。五、评价依据：五、评价依据：1、GB/T28001-2011 标准，GB/T24001-2016 标准；2、公司体系文件；3、相关法律法规和标准。六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述：六、环境和职业健康安全管理体系合规性评价综述：在*年*月至*年*月（按每半年一次，共 1 次），对公司及各施工现场的环境和职业健康安全管理体系运行情况进行了检查，结果如下：1、公司办公室主持了公司各职能部门的学习培训工作，采取个人自学标准内容，集体学习安全部编制的*年适用环境和职业健康安全管理法律
3、法规清单的方式，取得了较好的成果。通过学习，使公司员工对公司的重要环境因素和职业健康安全管理所对应的法律法规内容有了进一步的深入了解，针对环境、职业健康安全管理法律法规的要求，员工能够用自己的自觉行动来保证我公司执行环境法律法规的自觉性、符合性、有效性。2、公司的重要环境、职业健康安全管理因素包括：1）废水排放；2）粉尘排放；3）噪声排放；4）能（资）源使用；5）安全管理；6）化学品管理；7）安全管理；8）道路交通安全管理；9）消防安全管理；10）临时用电安全管理；11）特种设备安全管理；12）劳动防护与职业健康安全。3、适用法律法规：中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国劳动法、中华人民共
4、和国道路交通安全法、职业病防治法、传染病防治法、中华人民共和国消防法、未成年人保护法、企业职工伤亡事故报告和调查处理的规定、重大事故隐患管理的规定、特种设备安全监察条例、工伤保险条例、环境保护法、水资源保护法、中华人民共和国电力法、临时用电安全技术规范、节约能源法等。4、检查中发现的事项记录：、“有毒有害固体废弃物的排放”公司采取了集中收集处置的办法，有专用的存放地点或容器，硒鼓、墨盒与供货厂家联系回收，废电池、笔心、色带由物业管理直接送到大院专设的垃圾站处置，未发生遗撒固体废弃物的现象，同时制定废弃物控制程序，未倾倒法律法规禁止的有毒有害固体废弃物。、“油品、危险化学品的使用和泄漏”公司目前
5、在施工中使用的氧气、乙炔、稀料、涂料等，已经制定了相应的安全管理办法，主要负责人保证符合相关的法规要求，没有使用国家明令禁止的危险化学品，存放危险化学品的场所（化学品仓库）符合通风、防晒、防火、防爆、防雷、防渗漏、防泄压的要求。、“扬尘和烟尘排放”已制定施工现场扬尘控制程序，施工现场有扬尘排放，采取的控制方法是对员工进行控制扬尘的教育，对各种扬尘现象采取不同的控制方法，如：使用水泥时，拆包时要轻拿轻放，降低水泥粉尘的排放，场内道路要硬化路面，对扬尘进行撒水降尘控制，禁止在施工现场焚烧木材及杂物，机动车选择烟尘排放达标的车辆，每年年检进行控制，公司生产活动产生的扬尘和烟尘没有造成对环境的污染。、
6、“能源资源消耗”公司已制定了节能降耗管理办法，采用节水器具，对员工进行节约能源的教育，增强节能意识，在项目施工组织设计中，对原材料、钢材、木材的消耗，依据预算指定了消耗的定额，以降低成本，节约资源，同时采用新材料、新技术、新工艺、新设备来提高对资源的节约，对司机班司机节油给予奖励，同时向业主推荐有关节能的建议，提高建筑物的保温隔热性能，减少照明、采暖、制冷能耗。、“噪声排放”针对这项重要环境因素，我们应遵守中华人民共和国噪声污染防治法进行控制，防止污染周围的环境。建筑施工现场的建筑施工机械使用时产生的噪声较大，给周边环境造成污染，所以在施工平面布置时，应远离场界和生活、办公区域，或者对产生噪音较大的木工锯房、砼搅拌机房、砼输送泵给予封闭控制噪音，执行已制定的噪声控制程序，尽量避免在同一时间使用噪声大的施工机械，避免夜间施工；执行建筑施工场界噪声测量方法，定期检测场界噪声值，对超标噪音采取措施给予控制，公司施工项目到目前为止，尚未接到群众的有关噪音的投诉。、“污水排放”建筑施工中污水排放是不可避免的，依据建设部及湖北省人民政府相关文件的要求，首先在施工组织设计中有防止扬尘、噪声、固体废弃
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