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2023企业安全用电管理制度规定(大全13篇).docx

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资源描述

1、欢迎光临安全人之家https:/小编整理了 2023 企业安全用电管理制度规定 13 篇,欢迎大家参考借鉴。2023 企业安全用电管理制度规定 1 篇第一章总则第一条岗前培训的目标是使新进人员了解本公司情况及规章制度,便于新进人员能更快胜任未来工作遵守规定。第二条凡新进人员必须参加本公司举办的新进人员岗前培训,其具体实施办法依本制度执行。第三条岗前培训的内容包括如下几个方面:1、公司创业史;2、公司业务;3、公司组织机构;4、公司管理制度;5、所担任业务工作情况、业务知识。第四条凡新进人员先进行三至五天培训,每隔一月举行一次。第五条新人员的培训,人事部门事先制定日程安排计划表,培训进度记录及工

2、作技能评定标准表。第二章培训阶段第六条对于新进人员的岗前培训,按工作环境与程序可分为三个阶段:1、公司总部的培训;2、主管部门的培训;欢迎光临安全人之家https:/3、实地训练。第七条公司总部的培训须重点进行以下各项:1、公司状况;2、参观公司的各部门及其本人未来的工作岗位环境;3、介绍其岗位特征及如何与其他部门配合;4、熟悉公司性质及主要从事的建设项目;5、公司近年来完成的具有代表性工程;6、聘请专业技术人员对各专业施工负责人进行专业知识培训。第八条各部门的教育培训负责必须是新进人员的未来主管和实地训练负责人。第九条各部门教育培训的重点在于实际操作技术的培训,其要点如下:1、每天的日常工作

3、及可能的临时性施工工作;2、从事款来工作的技能及从事工作的方法;3、时间运筹和时间管理;4、工作任务达成率;5、综合评估。第十条各部门教育培训负责人必须有丰富的经验,并掌握相应的工作技术,必须强调与实地训练密切结合。第十一条实地训练即在一位专业人员指导下,尝试从事即将开展的工作。指导者应协助受培训者完成工作,并随时指出注意事项和应改进的地方。欢迎光临安全人之家https:/第十二条对于从事指导培训的人员,公司视情况发给相应的奖金,要求必须精益求精,圆满完成指导培训工作。第十三条为有效达到教育培训的目标,应酌情安排、灵活制订上述教育培训阶段的计划,并严格予以实施。2023 企业安全用电管理制度规

4、定 2 篇1、学校必须加强对水、电的安全管理工作,由后勤工作人员管理,经常检修学校的水、电的设施设备,保障学校正常教学秩序。2、加强对学生进行节约用水、安全用电等方面的知识教育。减少和避免因水、电而引发的安全事故。3、教育学生自觉保护环境、保护水源、节约用水。不在有水池在地方玩耍,不损坏自来水的供水设施。4、学校要重视供水设施设备的管理,做好师生饮用水的消毒杀菌工作,为他们提供安全卫生的饮用水源。要保证每天学生提供足量的饮用水,禁止学生喝不卫生水,杜绝肠道传染病在学校发生。5、后勤人员要经常对学校电器和用电器进行检查和维护工作。特别是暴风雨后,要对全校用电线路和用电器要进行及时和安全全面的检查

5、和维修,确保师生用电安全。6、各班主任是本班的水、电安全教育者和管理责任人。要加强安全用电的宣传力度,增强学生安全用电常识。7、全体师生要节约用电,做到人走灯灭、关闭所有用电器,不乱摸电源的线路、开关,发现有裸露的电源和线路异常,要立即报告,欢迎光临安全人之家https:/不得擅自处理。8、教育学生不得用湿手接触带电的线路和操作带电的电器。不在高压线下放风筝,不在电线上晾晒衣物。2023 企业安全用电管理制度规定 3 篇1、总则1.1 为加强电气安全管理工作,防止发生触电事故,确保职工在生产过程中的安全,特制定本规程。1.2 本规程适用于本厂的变配电系统及电气设备、仪器的设计、制造、安装、试验

6、、使用、维修与管理。1.3 一切从事电气工作的人员必须遵守本规程。凡违反本规程而造成事故者,要根据情节轻重,分别给予批评教育,行政处分,经济制裁等,直至追究法律职责。1.4 所有从事电气设备安装、运行、试验、维护检修等工作的人员必须身体健康。凡有视觉(双目视力校正后在 0.8 以下、色盲)、听觉障碍,高、低血压病,心脏病,癔病,癫痫病,神经官能症,精神分裂症,严重口吃者不能从事电气工作。1.5 各项电气管理制度、操作规程必须齐全。变配电所(站室)、电气设备、线路的安装、验收、运行、检修资料档案应完整准确2、安全用电基本要求2.1 用电单位应对使用者进行用电安全教育和培训,使其掌握用欢迎光临安全人之家https:/电安全的基本知识和触电急救知识。2.2 电气装置在安装前,应确认其已经国家指定的检验机构检验合格或具有认可,应确认其贴合相应环境要求和使用等级要求。2.3 电气装置在使用前,应确认真阅读产品使用说明书,了解使用可能出现的危险以及相应的预防措施,并按产

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