1、北京金星鸭业有限公司金星分公司2016 年 5 月 31 发布2016 年 5 月 31 实施一企一标准，一岗一清单管理手册一企一标准，一岗一清单管理手册北京金星鸭业有限公司金星分公司“一企一标准，一岗一清单”创建流程图收集资料，现状评估编制工作计划企业创建方案任务分解启动培训准备阶段危险源辨识编制个性化标准编制个性化标准工作阶段编制岗位清单编制岗位清单总结阶段文件评审文件发布工作总结不符合前期对接协议书签定目录一、“一企一标准，一岗一清单”创建方案.1二、公司危险有害因素辨识表.17三、公司隐患自查标准.145四、公司岗位隐患排查清单.183五、隐患排查治理专业技术小组.204六、事故隐患排
2、查治理责任制.205七、事故隐患排查管理制度.212八、事故隐患排查治理考核奖惩制度.221九、选用隐患排查标准名称.225十、相关记录表.226一、一、“一企一标准，一岗一清单一企一标准，一岗一清单”创建方案创建方案北京金星鸭业有限公司金星分公司文件安字20161 号关于开展创建北京市关于开展创建北京市“一企一标准一企一标准，一岗一清单一岗一清单”隐隐患排查工作的通知患排查工作的通知为进一步提升公司安全管理水平，公司准备年月创建“一企一标准，一岗一清单”，全面规范各项安全管理，提升公司本质安全程度，使公司各项生产经营活动始终处于良好的、可控的安全运行状态，现结合公司实际情况，特制订 “一企一
3、标准，一岗一清单”创建方案，望各部门认真贯彻执行。附件：公司“一企一标准，一岗一清单”创建方案。2016 年 4 月 6 日附件：北京金星鸭业有限公司金星分公司北京金星鸭业有限公司金星分公司“一企一标准，一岗一清单一企一标准，一岗一清单”创建方案创建方案公司各部门：为深入贯彻落实 北京市人民政府关于推进安全生产隐患排查治理体系建设的意见（京政发201423 号）精神，配合做好北京市生产安全事故隐患排查治理办法（市政府第 266 号令）文件精神，结合公司 2016 年安全生产工作重点和公司实际情况，建立并落实事故隐患排查治理责任制、提高企业风险识别能力、规范事故隐患的分类分级及其治理流程，促使公
4、司事故隐患排查治理工作实现排查流程的系统性、排查范围的全面性、排查人员的专业性、隐患原因分析的客观性和隐患治理措施的有效性，实现公司隐患排查治理的具体化、岗位化和规范化。公司决定开展“一企一标准，一岗一清单”创建工作，具体工作计划安排如下:一、创建“一企一标准，一岗一清单”工作意义切实落实安全生产责任体系的建设，增强专项隐患排查力度，不断提升安全管理技术能力，进一步夯实安全管理基础，切实提升企业本质安全水平，有效防范生产安全事故。二、指导思想以科学发展观为引领，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立以人为本、安全发展的理念，全面落实有关文件精神，以落实企业安全生产主体责任为主线，
5、以建立安全生产管理长效机制和完善安全生产管理体系为着力点，以北京市人民政府关于推进安全生产隐患排查治理体系建设的意见（京政发201423 号）精神，配合做好北京市生产安全事故隐患排查治理办法（市政府第 266 号令）为依据，通过“一企一标准，一岗一清单”的创建，进一步强化隐患排查机制理念，使企业安全管理达到“四化”要求（法治化、标准化、信息化、社会化），健全三个体系（安全生产责任体系、隐患排查治理体系、安全预防控制体系），提高双基 水平（提升基层安全监管水平、夯实安全生产基础工作），健全安全责任体系，健全安全管理规章制度，强化重大安全风险防范、提升隐患排查能力，提高企业防范事故能力，提升企业本
6、质安全水平，增强员工安全意识，为行业高速发展与现代企业制度改革提供有力的安全保障。三、成立“一企一标准，一岗一清单”的创建领导小组为加强创建工作的领导，落实达标责任，公司决定成立“一企一标准，一岗一清单”的创建领导小组。组长：主要负责人（周本发）副组长：安全负责人（刘龙启）成员：各部门负责人及专职安全管理人员四、工作步骤公司安全生产标准化工作分以下四个阶段进行逐步推进与实施：（一）准备阶段（2016 年 4 月 1 日2016 年 4 月 5 日）成立公司安全生产标准化组织机构，按照北京市企业安全生产隐患排查清单编制指南要求，制定实施达标方案和推进计划，分解工作任务。在安全生产标准化的基础上收集有关资料，如企业组织架构及岗位明细、设备设施台账、危险有害因素辨识表等。(二)编制个性化隐患自查标准（2016 年 4 月 6 日2016 年 4 月15 日）根据行业领域隐患排查通用指导标准手册选择公司所在行业领域隐患排查通用指导标准，结合公司实际情况对通用指导标准进行补充、删减、细化和完善，形成的一个与我公司生产经营特点相一致的个性化的隐患自查标准（三）编制隐患排查清单（2016 年 4 月
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