综合办公室副主任(分管人事)安全生产职责讲解了综合办公室副主任在分管人事方面的安全生产职责。具体包括在公司分管副总经理的领导下,负责公司人事的配置和教育培训工作,全面贯彻党和国家的劳动人事政策,确保安全生产工作对高素质人才的需求。负责员工的安全技能教育培训,指导、督促、协调、帮助相关工作的开展。参与制定年度安全技术劳动保护措施计划,将安全工作业绩纳入干部考核的重要内容,协助建立健全安全监督管理机构和人员,支持安全监察人员履行职责。负责组织年度劳动保护计划的编制、实施及监督管理工作,督促指导特种作业人员、临时聘用人员的安全管理工作,协助建立安全生产业绩考核、安全奖惩等管理制度,并负责安全业绩考核、安全奖惩结果的执行,参加有关事故的调查处理,协助做好事故伤亡人员的抚恤及善后处理工作,协助有关部门做好工伤认定工作。综合办公室副主任(分管人事)安全生产职责适用于企业中的综合办公室副主任,特别是分管人事的管理人员。该文档为这些管理人员提供了明确的安全生产职责指导,帮助他们在日常工作中更好地落实安全生产要求,确保企业的人事管理与安全生产紧密结合,提升整体安全生产管理水平。