职业健康监护及其档案管理制度讲解了单位如何履行对接触职业病危害的员工进行职业健康监护的法定职责,规范职业健康监护工作,加强职业健康监护管理,保护员工健康。根据中华人民共和国职业病防治法、工作场所职业卫生监督管理规定、用人单位职业健康监护监督管理办法等法律法规的要求,该制度详细规定了单位职业卫生管理部门如何组织接触职业病危害因素的员工进行职业健康检查,包括新录用人员、在岗人员、离岗人员的职业健康检查,以及在发生职业病危害事故时的紧急应对措施。此外,该制度还强调了职业健康监护档案的建立和管理,确保档案内容完整、准确,并依法向员工提供其个人职业健康监护档案。职业健康监护及其档案管理制度适用于各类存在职业病危害因素的企业、事业单位和其他组织。这些单位需要通过该制度来规范职业健康监护工作,确保员工的健康权益得到有效保护,同时符合国家相关法律法规的要求。特别是对于化工、矿业、制造业等高风险行业的企业,该制度的实施尤为重要,有助于预防和控制职业病的发生,提高企业的安全生产管理水平。