1、识别和获取适用的安全生产法律法规、标准及其他要求讲解了为实现及时有效的法律法规更新与传播，所设立的一系列具体规定与流程，确保各企业部门能够依法行事。该文件针对临猗分公司的实际操作进行制度设计，在职能划分上明确指出生产管理部不同小组的责任领域以及技术中心、环保组、人力资源部等各部门的法律收集义务。其中，涵盖对安全法规、生产工艺规范、设备管理准则乃至食品卫生等多个方面的法律规定进行收集整理，且规定了具体的实施渠道。这些途径包括上级下达的文件、网络媒体、出版的行业刊物等多元信息来源。为了保持制度活力，规定了各单位每年定期开展一次全面细致的法律法规识别活动，通过逐条比对新旧条款，确保其适应性，随后将更
2、新后的内容形成文件发放到各级管理部门；每年春季，通过内部局域网公布最新的法律清单并组织学习。在完成新一年的法律法规整理之后，还需由生产管理部下的安全团队组织审查各功能部分遵循既定安全生产法律的效果，通过系统化的符合度评价体系发现可能存在的漏洞及不符合项，并采取针对性改进措施。识别和获取适用的安全生产法律法规、标准及其他要求适用于像临猗分公司这类需要严格遵守国家政策指引的企业实体，特别是那些运营涉及多种行业合规要求的大型综合性企业。不仅涵盖了传统制造业中生产流程相关的法务知识，也扩展到环境保护和职工福利保障等方面的专业法规。这一规章制度对于提升员工安全意识，加强企业内部管理制度建设，保障劳动者权益和职业健康，都发挥着不可替代的作用，有助于营造法治化营商环境，保证企业稳健经营，减少违法行为发生概率。
安全达人 