1、机械制造企业防暑降温、防冻保暖工作管理制度1 总则1.1 根据国家颁布的工厂安全卫生规程和上级主管机关的有关规定,为保障公司员工在高温和严寒季节改善劳动条件的要求,必须认真做好夏季防暑降温和冬季防冻保暖工作。1.2 防暑降温、防冻保暖工作在公司分管副总的领导下,由安技部门负责计划、协调、督促和检查的组织实施,并接受公司工会的工作监督。1.3 公司领导和相关职能部门应及早部署和定期检查防暑降温、 防冻保暖的物资准备及措施落实工作,为员工在酷暑和严寒时节创造一个良好的生产工作环境。2 相关职能部门的管理职责2.1 工程部门在设计与审核新建、扩建、改建工程项目时,应遵照国家发布的有关规定,同时设计与
2、审核防暑降温、防冻保暖设施,做到与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。2.2 工程部门、工艺技术部门和各分厂(分公司)应大力推进技术革新,不断改进生产工艺和操作过程,改善工具设备,努力实现生产机械化、自动化,从根本上减轻员工劳动强度,改善劳动条件。2.3 动力部门及负有高温作业的分厂(分公司) ,应合理部署高温车间的热源和改善高温作业场所的通风条件,减少高温部件暴露的时间和面积。2.4 动力设备部门应作好高温期间和严寒期间水、气、电的供给,以及防暑降温、防冻保暖设备设施的安装及其管理工作。2.5 生产管理部门、劳资部门和各分厂(分公司)在调度安排生产中,适应夏季高温期间的特殊需要,合理调
3、整劳动组织,适当调整作息时间,筹划轮换休息,避免加班加点。特别高温作业场所,可采取“勤倒班”办法,缩短一次性连续作业时间。2.6 财务部门应根据当期防暑降温、防冻保暖的费用计划,筹措落实资金到位。2.7 物资采供部门和后勤部门应按安技部门计划要求做好防暑降温、 防冻保暖物资的采购和供应工作。2.8 工程部门应在每年夏季和冬季来临之前, 对所有生产及工作场所门窗进行检查,发现门窗及其附属物件破损短缺,应及时组织分厂、部门统一报修,安排计划及时修理和配置,以保证门窗完整,夏天能开启,冬天能关闭,通风降温及避寒效能良好。2.9 后勤部门应加强食堂卫生管理,严防发生食物中毒事故,并做好具有夏令特色的饭
4、菜,花色品种多样,新鲜凉爽洁净。在冬季,保证供应热饭热菜。2.10 职工医院应在夏季高温来临之前,对高温作业人员进行体检,建立健康档案;同时落实中暑抢救、肠道疾病等高发病的各项医疗措施,包括需用的医疗器械、药品性能检查和货源准备。2.11 凡是使用电源取暖器、取暖火炉,使用部门应按规定切实加强管理。3 电风扇使用管理办法3.1 凡申请领用电风扇的部门必须预先提出申请,写明安装部位,报安技部门核定。3.2 各部门使用的电风扇必须建立台帐,落实专人保管。3.3 各部门使用的电风扇必须采用可靠的保护接零措施。3.4 若须改变电风扇的送风方向,必须先关电源,待风叶完全停转后,才许调整。3.5 电风扇每年使用前必须进行维修、检查,待试运转正常后才许投入使用。 凡有电气维修人员的部门应自行组织检查, 没有电气维修人员的部门,报由设备管理部门组织人员进行检查。3.6 移动式电风扇必须严格下列项目测试检查:a 接零保护情况;b 绝缘电阻值大于 1 欧姆;c 电源线应为三芯或四芯多股铜芯电缆;d 电缆线无接头,不油蚀腐烂,不破损;e 防护网罩作到手指无法进入旋转部位,风叶完好无损;f 使用环境无易燃易爆气体和粉尘(防爆风扇除外) 。3.7 电风扇报废须经安技部门核查后,才能办理报废手续。3.8 各部门安装和使用的各类电风扇, 未经安技部门同意, 不得任意搬迁、改装或移作他用。
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