ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:1 ,大小:11.50KB ,
资源ID:127733     下载积分:2 金币    免费下载
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.aqrzj.com/docdown/127733.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(铸造厂单项奖发放规定.docx)为本站会员(一米阳光)主动上传,安全人之家仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知安全人之家(发送邮件至316976779@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

铸造厂单项奖发放规定.docx

铸造厂单项奖发放规定讲解了铸造厂内部的员工奖励政策细则与执行标准。该文件明确列出了导致奖金被扣除的具体情形包括违犯集团员工奖惩暂行规定的员工本月全部奖金将会被扣发;对于病事假、公休假或调休等情况将影响全勤奖,具体规则为病、事假以及公休假一次将扣除全勤奖,调休三次也做同样的处理。针对生产任务,如果未能完成包括各项考核指标例如废品率或者临时安排的任务则不予发放生产奖。同时对安全高度重视,在当月没有安全事故和隐患发生情况下才会发安全奖。在节能奖励机制中强调班组要根据自身节约的情况申报内容经审核通过后发放奖项,不过倘若班组没有积极申报便视作自动放弃这项奖励资格。对于5S 奖的规定,则是按照每月评比的结果进行奖励,其中获得末位的班集体当月不会发放5S奖。铸造厂单项奖发放规定适用于铸造厂内部所有一线工人及相关工作人员这一群体或领域,这些人员的工作表现直接决定了其能否获取相应的绩效奖励。从车间主任到基层员工均需要熟知此规定。旨在鼓励全体员工积极参与工厂管理工作提高自身的业务素质和技能水平,减少因个人原因造成的产量降低或者其他经济损失,进一步规范管理保障正常有序的生产秩序,促进企业持续稳定发展。

copyright@ 2010-2025 安全人之家版权所有

经营许可证编号:冀ICP备2022015913号-6