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某热电公司职业病危害防治责任制度.docx

某热电公司职业病危害防治责任制度讲解了职业病危害防治责任的系统性管理体系。第一章明确了该制度的目的是确保劳动者的职业健康与安全，实现企业经济发展的目标。依据国家相关法规政策，规定适用范围为公司的所有部门，并对职业病、职业病危害、职业禁忌症以及有害作业等术语做了详细定义。第二章描述了职业病防治工作中的具体组织结构与分工，设定了包括组长、副组长及小组成员的具体职责。领导小组不仅要组织制定规章制度和计划，确保其实施并落实经费安排，还需对公司内的事故采取应急措施，报告并协助调查处理。第三章列明各部门管理职责，总经理需要每年向职代会报告防控制度的落实情况，定期听取汇报研究方案并投入相应设施建设和维护资金，确保“三同时”原则得到应用。主管副总经理则需保证每半年召开一次专项会议讨论重大隐患整改，持续改善劳动条件；热源部负责识别评估风险因素、统计管理、教育宣传、检测监督、技术改进等多项任务，以降低员工健康威胁。某热电公司职业病危害防治责任制度适用于能源领域内具有相似环境特点的所有电力生产企业，尤其是燃煤电厂和其他类型热力发电站。这份文档针对管理层人员和直接接触有害物质的一线工人同样有效。它可以为企业内部设立专门机构进行安全管理提供指导方针，也可为各级管理人员明确自身在职业健康方面所承担的角色与义务，有助于提高全公司上下的防护意识，保障从业人员的身体健康，促进企业社会责任感与可持续发展目标的实现。