1、劳动防护用品及安全工器具管理制度讲解了公司必须向定点经营单位或定点生产企业购买齐全生产许可证、安全鉴定证、质量合格证“三证”的劳动防护用品或安全工器具的原则。文中描述了购入产品应留存证件复印件及报告等重要文件，确保物品来源可靠。管理制度明确了项目部需要提前制定采购计划报备安全部，以便监督与管理的顺畅运行，并规定了公司设立采购发放台帐机制，对物品做定期检查、严格检验以及妥善保管，强调了对于失效或不合格的用品应当及时处理不得投入使用。该文件中列明不同工作岗位所需的保护用品种类：例如架子工应配备袖套、裹脚胶鞋等；砌砖工获得手套和胶鞋；漆工则配发袖套、口罩等多项用品；此外，还详细涵盖了木工、电锯刨工、
2、电器操作工、起重工等岗位，针对特殊工作环境提供了相应的防护设备配置，明确公司内部任何相关部门严禁无故克扣、迟缓或以现金形式替代应有的防护品发放。文档同时确立了严格的定期上报检查制度，保证月度汇报使用情况至安全部，再由其进行全面评估并向公司呈报，并要求对工器具实行用前必查，及时维护报废不可用的产品。文章最后给出判废的标准细则，即不合乎国家标准，功能不达标，受损无法修复或过保等情况下的用品将依照标准进行有监督地销毁。劳动防护用品及安全工器具管理制度适用于建筑施工类企业及其关联作业领域，尤其是从事现场施工作业涉及各类工程操作岗位的企业或单位。涵盖范围从建筑材料的搬运、切割等初级工序，到如钢筋绑扎、模板支设等核心建设环节，包括了施工现场所有的工人群体，如土建工人、安装工人及特殊作业人员如电工、起重工人等。此管理制度为这些企业的安全管理提供详细的指导依据，保障员工的职业健康和安全。
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