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职业卫生及职业病防治管理制度.doc

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职业卫生及职业病防治管理制度.doc

职业卫生及职业病防治管理制度讲解了加强职业卫生监督管理和改善劳动环境的目标，并从多角度规范职业病防治的具体要求和措施。该制度明确了以预防为主、防治结合的方针进行职业卫生管理，强调新建、改建或扩建工程中的职业防护设施与主体工程“三同时”原则，确保工作场所符合国家职业卫生标准。此外，还特别指出对新技术和工艺的应用要求，以及禁止使用可能危害健康的设备和材料的规定。文件中还设立了职业安全卫生委员会，具体负责制定对策、实施监督及管理奖惩。各部门和各层级相关人员均有相应职责，涵盖董事长、主管经理到普通员工的明确分工和协同。在职业危害防治上，该制度详细列举了岗位警示标识设立、健康检查要求、危害因素定期监测等内容。特别是在员工职业健康管理方面，明确了就业前健康检查、离岗体检以及定期复查等要求，保障员工权益。职业卫生及职业病防治管理制度适用于涉及职业病防治的企业内部各部门及相关人员，特别是接触职业危害作业的员工。其覆盖行业领域主要是存在职业性有害因素的工作环境，如制造业、化工厂以及其他可能存在粉尘、毒物、噪声或其他职业健康风险的生产经营单位。该制度有助于指导企业构建完善的职业卫生管理体系，尤其适用于需要建立健全职业病防范和控制机制的企业组织。文件内容为这些企业提供具体的执行准则和法律参考依据，从而有效保护劳动者健康，降低企业职业病防控风险。