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关于对当前安全培训方式的看法.docx

关于对当前安全培训方式的看法讲解了当前企业在安全培训方面存在的问题及其改进措施。文章指出,生产经营单位的从业人员必须接受安全培训,熟悉安全生产规章制度和操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。然而,现行的安全培训方式存在诸多问题,一般单位的从业人员安全培训通常流于形式,如开会或造表应付检查,导致培训效果不佳,容易出现“三违”现象。对于高危行业的从业人员,虽然有较为严格的培训要求,但培训机构的数量有限,培训形式单一,教师缺乏实践经验,培训过程管理松散,考试流于形式,这些问题严重影响了培训的实际效果。作者建议,应由安监机构聘请有资格的老师或专家进行培训,改革培训方式,严格审查培训机构资质,斩断安监机构与培训机构之间的利益链条。关于对当前安全培训方式的看法适用于各类生产经营单位,尤其是高危行业的企业,如危险化学品、建筑施工、矿山、烟花爆竹等从业单位。这些单位的从业人员需要接受系统、有效的安全培训,以确保安全生产。此外,该文也适用于安监机构、培训机构及相关监管部门,帮助其了解当前培训中存在的问题,并提出改进措施,以提高培训质量和效果。

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