1、OHSAS18000职业安全卫生管理发展阶段讲解了职业安全卫生管理从消极控制到积极风险管理的发展历程。50年代，管理重点在于防止人身意外事故的再次发生，采取的是消极的应对措施。70年代开始考虑与人、设备、材料、环境相关的问题，尽管仍然是被动反应，但已进入一定程度的损失控制阶段。到了90年代，管理模式转向风险控制，对个人和工作系统因素进行全面积极管理，形成了主动反应模式。21世纪，随着各国法令规定日益严格，职业安全卫生管理不仅关注员工安全，还涉及人力资源、产品质量、工程设计等多个方面，形成体系化管理。英国石油公司、贝电斯集团等企业的实践表明，良好的职业安全卫生管理体系不仅能节省成本，还能提升企业
2、形象。该体系的建立体现了保护人权的国际潮流，成为继ISO9000和ISO14000之后的新热点。许多组织依据BS8800指南建立了职业安全卫生管理体系，虽然目前尚无世界通用认证标准，但通过第三方评审取得认证证书可提高公司形象，增强凝聚力，减少经营风险，完善内部管理，主动守法，顺应国际贸易趋势。OHSAS18000职业安全卫生管理发展阶段适用于各类有志于提升职业安全卫生管理水平的组织，特别是那些希望在国际市场上建立良好声誉的企业。该体系特别适合制造业、建筑业以及其他高风险行业的企业，这些行业面临较大的职业安全风险。此外，任何希望通过改进内部管理来降低成本、提升员工满意度并增强社会责任感的组织都能从中受益。无论是大型跨国公司还是中小型企业，都可以通过实施这一管理体系来优化其运营，确保符合法律法规要求，并为可持续发展奠定坚实基础。
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