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安全管理人员如何“避责免责”(105页).pptx

1、安全管理人员如何避责免责,2020,这世上从没这样一份工作 钱少,事多,监狱见,除了中国的安全员,安全管理人员的素质高低决定着企业发生事故概率的大小 安全管理工作很重要 体质弱的能累死,心胸窄的能气死,智商低的能愁死,胆量小的能吓死 安全管理工作不容易,岗位法定职责,新修改的安全生产法: 第二十二条生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责: 组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案; 组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况; 督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;,岗位法定职责,新修改的安全生产法: 第二十

2、二条生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责: 组织或者参与本单位应急救援演练; 检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;,岗位法定职责,新修改的安全生产法: 第二十二条生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责: 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为; 督促落实本单位安全生产整改措施。,安全生产法中的,安全生产管理人员的国家级法定职责,4,6,5,1,2,3,安全生产管理人员 国家级法定职责,组织或者参与拟订规章制度、操作规程和应急预案,组织或者参与安全培训,如实记录培训情况,督促落实重大危险源

3、的安全管理措施,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为,检查安全生产状况,及时排查事故隐患,提出改进建议,督促落实本单位安全生产整改措施,组织或者参与应急救援演练,7,KINGSOFT,安全员判刑案例一,2019年9月28日7时许,长深高速公路江苏无锡段发生一起大客车碰撞重型半挂汽车列车的特别重大道路交通事故,造成36人死亡、36人受伤,直接经济损失 7100余万元。,经事故调查组查明,河南国立旅游汽车客运有限公司日常安全管理严重缺失,对挂靠车辆只收费、不管理,“挂而不管”,未建立安全生产管理相关规章制度,企业安全投入、安全管理人员配备、驾驶员安全培训、车辆维修保养、动态监控等日

4、常安全管理关键环节严重缺失。,公安机关采取刑事强制措施的人员一共有14人,其中包括4名挂名安全领导小组成员(安全管理人员),涉嫌重大责任事故罪,于2019年9月30日被公安机关采取刑事强制措施:,KINGSOFT,安全员判刑案例二,2014年5月23日12时27分,一辆搭载有台湾同胞的厦门集合兴旅游运输有限公司大型普通客车,从华安县往厦门方向行驶,行经省道西港线沙坑口路段时,不慎坠入九龙江北溪。该客车核载35人,实载26人,其中旅客24人均为台胞,大陆司机1人,导游1人,事故造成6人死亡、1人失踪(均为台胞),14人受伤的重大交通责任事故。,法院判决,客车司机谢惠民因驾驶车辆轮胎花纹不符合机动

5、车运行安全技术条件,且行驶过程中未根据天气及道路情况保持安全车速,造成交通事故,且负事故全部责任,被以交通肇事罪判处有期徒刑3年6个月。而林忠群、蔡某分别作为旅游公司的总经理和安全员,在从事旅游服务业务过程中,未严格依照相关安全管理规范管理公司运营车辆,致使客车“带病”上路造成事故,均被以重大责任事故罪判处有期徒刑3年,缓刑5年。,2014年,安徽省滁州市某建设工程有限公司承建明光市一住宅小区(二期)建设工程,夏某某任施工现场负责人负责施工进度及安全防范工作,陶某被任命为安全员负责施工人员进去及是否佩戴安全设备、是否安装防护网等安全生产监督工作。第二年8月1日6时许,夏某某联系钢筋焊接工程承包

6、人安排工人到工地实施钢筋焊接作业,徐某某等人被安排前来施工,施工过程中,徐某某未佩戴安全帽、安全带,且其所施工的楼房北侧未安装安全防护网,后徐某某在9楼电梯井附近施工时不慎跌落至3楼平台,后经抢救无效死亡。 事故发生后,该建设工程有限公司与死者家属达成了民事赔偿协议,履行了赔偿义务。因对施工中存在的安全隐患疏于防范,导致一名工人在施工过程中坠楼身亡,该工地的现场负责人及安全员因此均被当地法院以犯重大责任事故罪一审处刑一年。鉴于两人认罪态度好,且其所地单位已积极赔偿了死者的经济损失,同时对两人宣告缓刑两年。,安全员判刑案例三,2012年8月3日凌晨3时许,位于龙岗区南湾街道红棉路南侧的南湾第五回收站的一处铁皮棚屋发生大火,造成4人死亡。事发后,6名相关事故责任人被法院一审以重大劳动安全事故罪判刑。 其中一名被告安全员蔡某不服缓刑判决提出上诉,称作为普通员工即使发现隐患也无权力要求整改,由此要求法院改判其无罪。“我走上工作岗位才两年,人生才刚起步,无法承受、背负一个犯罪分子的罪名羞耻地生活下去。如果真被判处有罪,犯罪的污名将影响我一辈子的名声和前途,这些本不应承受的代价是我和我的家庭无法接

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