安全生产管理专项资金保障制度.docx

1、安全生产管理专项资金保障制度一、资金来源1、以签约合同金额为基数，从合同总金额中提取 1%作为安全管理基金；2、项目部现场人员违反安全管理处罚细则所得罚款进入安全管理基金；3、公司安全课每月对 2.2 条所得罚款数额进行汇总，公司按照此汇总数额等额向安全管理基金注入资金。4、上期工程安全生产管理专项资金结存部分。二、资金的监管和审批1、安全生产管理基金为安全生产管理专项资金。2、公司设立专用存款帐户，独立建账，专款专用；3、安全生产专项资金的监管，由公司安全课负责；4、安全生产专项资金的支出计划必须由公司安全课审核，总经理书面批准。三、资金的使用范围1、办理公司下属全体从业人员的人身意外保险的

2、保险费支出；2、添置和更新公司下属全体从业人员的个人劳动防护用品；3、购置安全培训所需的教材、教具，外出安全培训的培训费，培训食宿费，外请安全培训专家的课时费、交通费、食宿费；4、项目部、部门、车间组织安全应急预案演练所需的消耗品和其他经费；5、公司总部、生产基地、项目部生产和办公区域、部门、车间、员工生活区域、仓储区域等添置消防器材的支出；6、安全生产许可证申办、年检所需的支出；7、公司安全管理部门对安全管理有功人员的奖励支出；8、其他改善安全生产条件所必须的支出。四、安全生产管理专项资金支出办法1、项目部项目经理在项目开工时，可以申请额度为预算成本总额 1%的款项作为项目安全管理资金；项目

3、经理有权在前第 4 条的使用范围内支出该资金；项目经理动用该资金时，应当填写安全生产管理专项资金支出计划，经专职安全员审核后报公司安全课审查，转呈公司总经理批准后动用。2、公司安全课根据安全生产条件评价结论，对需要改善安全生产条件所需资金，在前第 4 条规定的使用范围内支出该资金；公司安全课动用该资金时，必须填写安全生产管理专项资金支出计划，经分管副总经理审核后，报总经理批准后动用。3、财务总务人事部在公司新进人员需要办理人身意外伤害保险时、公司在册员工人身意外伤害保险到期需要续保时，可以动用该资金；财务总务人事部根据在册人员花名册确定的参保人员总数和保险额度确定保险费支出额度，并据此提出支出计划，报总经理批准后动用。五、安全生产管理专项资金严禁挪作他用。有挪用行为的，一经查实，对相关责任人处以挪用金额 5 倍的罚款，并同时追究制任人行政责任。