ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:7 ,大小:16.31KB ,
资源ID:30725     下载积分:5 金币    免费下载
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.aqrzj.com/docdown/30725.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(安全文化专家“四人谈”.docx)为本站会员(小魏子好文库)主动上传,安全人之家仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知安全人之家(发送邮件至316976779@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

安全文化专家“四人谈”.docx

安全文化专家“四人谈”讲解了安全文化建设的核心是形成以人为本的安全管理理念。文章强调了安全文化建设在推动我国安全管理现代化中的重要性,指出安全管理分为人的管理、制度管理和文化管理三个层次。文中提到,杜邦公司的安全文化核心是形成以人为本的管理理念和自觉遵章守纪的价值观,提出了零伤害零死亡的目标,并通过具体的小事和严格的制度执行来确保安全文化的落实。此外,文章还讨论了工会组织在建设安全文化中的重要作用,包括坚持和完善民主管理、依法维权、用文化力量凝聚队伍等方面。徐惟诚强调,安全文化的研究应从实际需求出发,解决企业当前的安全生产问题。孟凡驰则提出,安全文化的根本问题在于确立安全理念和企业价值排序,倡导“四优原则”,即在企业发展的宗旨上从物本崇拜转变为以人为本,将安全风险降到最小。安全文化专家“四人谈”适用于各类企业的安全管理人员、安全生产研究人员、工会组织成员以及政府相关部门的工作人员。这些人员可以通过本文深入了解安全文化建设的核心理念和具体实践方法,从而更好地推动企业在安全管理方面的现代化进程,提升整体安全水平,减少安全事故的发生。

copyright@ 2010-2025 安全人之家版权所有

经营许可证编号:冀ICP备2022015913号-6