安全管理人员其他生产经营单位考试第13份练习卷含答案.docx

1、1、生产经营单位有权自主选择是否参加工伤保险。答案：错误2、组织制定并实施本单位安全教育和培训计划，是企业主要负责人的六项职责之答案：错误3、进行有限空间作业，应对有毒有害介质进行置换，置换完毕后，取样分析合格，60 分钟内进行作业均可。答案：错误4、生产事故，是人们在作业过程中，由“人、物、环、管”等不安全因素引发的包括人体伤害在内的意外事件。答案：正确5、安全生产管理机构的设置和专、兼职安全生产管理人员的配备，是根据生产经营单位的危险性、规模大小等因素来确定的。答案：正确6、生产经营单位应当建立健全安全生产规章制度和安全操作规程。答案：正确7、生产过程的有害因素，不会因生产技术、工艺流程、

2、机器设备、使用材料的变化而变化。答案：错误8、在工作场所及生产过程中产生或存在的，可能对劳动者的安全健康和作业能力造成不良影响的一切要素，均被称为职业病危害。答案：错误9、对发生较大事故负有责任的事故单位，处 50 万元以上 100 万元以下的罚款。答案：正确10、生产经营单位从业人员不足 300 人的，可以不设安全管理机构。答案：错误11、生产经营单位主要负责人必须具备与本单位所从事生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。答案：正确12、职业病防治工作的责任主体是卫生行政部门。答案：错误13、安全生产工作应当以人为本。答案：正确14、临时用电线路架空高度在装置内不低于 2.5 米，道路上不

3、低于 5 米。答案：正确15、在工作场所及生产过程中产生或存在的，可能对劳动者的安全健康和作业能力造成不良影响的一切要素，均被称为职业危害。答案：正确16、班组长和从业人员无权护绝上教不符合安全生产、文明生产的指令和意见。答案：错误17、生产经营单位一年内因同一违法行为受到两次以上行政处罚的，应从重处罚。答案：正确18、企业安全培训不到位，是重大事故隐患。答案：正确19、生产经营单位负责，职工参与，政府监管，行业自律，社会监督五位一体的安全生产工作机制，是全社会多方合作的共治机制。答案：正确20、对因未履行法定安全管理职责导致特别重大事故发生的主要负责人，处上年年收入 60%的罚款。答案：错误

4、21、职业病防治法规定职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。答案：正确22、进行必要的安全生产资金投入，是生产经营单位的法定义务。因安全生产所需资金不足导致的后果，以及有安全生产违法行为或者发生生产安全事故的，安全投入的决策主体将要承担相应的法律责任。答案：正确23、用人单位计划用于职业病防治的资金，不得挤占、挪用。答案：正确24、四川省安全生产条例规定，生产经营单位的主要负责人，按规定足额提取和使用安全费用，缴纳风险抵押金，保证本单位安全投入的有效实施。答案：正确25、在实施密闭空间作业前，须评

5、估密闭空间可能存在的职业危害，以确定该密闭空间是否可以作业。答案：正确26、法定的安全生产工作方针，即安全第一，预防为主，综合治理，是认识论、方法论和实践论的综合应用。答案：正确27、安全生产法是一部从安全的角度对企业的生产经营行为进行管制的法律。答案：错误28、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。答案：正确29、事故发生后，单位负责人应当于 1 小时内向事故发生地县级以上政府安全监管部门和负有安全监管职责的有关部门报告。事故报告后出现新情况的，应当及时补报。答案：正确30、除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外，在生产经营单位从事生

6、产经营活动的所有人员，包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人以及临时聘用的人员，均为从业人员，均应经安全培训并考核合格才能上岗。答案：正确31、生产经营单位应当具备的安全生.产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证。答案：正确32、生产领域的风险，指生产过程中，不期望事件的发生或存在概率与可能发生的事故之危害程度的组合。答案：正确33、生产经营单位在编制生产计划的同时，必须编制安全生产技术措施计划，使其符合国家规定的安全生产条件，并保证其所必需的资金投入。答案：正确34、一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均总收入的 20 倍。答案：错误35、生产经营单位的主要负责人要组织制定本单位安全规章制度和操作规程。答案：正确36、对因未履行法定安全管理职责导致一般事故发生的主要负责人，处上一年年收入 20%的罚款。答案：错误37、依照工伤保险条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。答案：错误38、生产经营单位从业人员不足 100 人的，可