研讨发言：在共建“一带一路”高质量发展新阶段展现中央企业新担当.docx

1、研讨发言：在共建“一带一路”高质量发展新阶段展现中央企业新担当在共建“一带一路”重大倡议提出 10 周年之际，习近平总书记在第三届“一带一路”国际合作高峰论坛上发表一系列重要讲话，精辟概括丰硕成果，深刻总结宝贵经验，郑重宣布八项行动，为共建“一带一路”进入高质量发展新阶段明确了新方向、开辟了新愿景、注入了新动力。中央企业是我国参与国际竞争合作、高质量共建“一带一路”的重要力量，国务院国资委党委坚定支持中央企业以习近平总书记重要讲话精神为指引，深入开展国际化经营，深化与共建国家的互利合作，为实现共建“一带一路”更高质量、更高水平的新发展作出更大贡献。一、响应重大倡议，中央企业参与共建“一带一路”

2、取得丰硕成果习近平总书记在 20*年创造性地提出共建“一带一路”倡议，此后多次在不同重要场合发表重要讲话、作出重要论述，为推动共建“一带一路”高质量发展、以中国方案破解全球难题提供了根本遵循。10 年来，中央企业认真贯彻落实习近平总书记重要论述精神，投身共建“一带一路”伟大实践，在提升企业国际化经营能力和水平的同时，为共建国家创造了重要的经济价值、环境价值、社会价值，有力推动共建“一带一路”取得丰硕成果。截至 2023 年 10 月，中央企业累计在 140 多个共建国家投资合作项目超过 5000 个，涉及金额超过 1 万亿美元。（一）扎实推进基础设施（一）扎实推进基础设施“硬联通硬联通”。基础

3、设施“硬联通”是共建“一带一路”的重要方向。10 年来，中央企业坚持以经济走廊为引领、以互联互通为主线，累计在共建国家投资或参与建设港口、铁路、机场等重大基础设施超过 200 个，有效疏通了海陆天网大动脉，促进了要素资源大流通。海上支点串点成线。希腊比雷埃夫斯港从名不见经传的港口一跃成为地中海第一大港，斯里兰卡汉班托塔港、吉布提多哈雷港、尼日利亚莱基港、巴西巴拉那瓜港等成为“海上丝绸之路”的重要节点。陆上通道拓线成面。中老铁路助力老挝从“陆锁国”变为“陆联国”，中欧班列成为贯通亚欧陆运干线的“钢铁驼队”，亚吉铁路、匈塞铁路、雅万高铁等开创“一条铁路拉动一个经济带”的新模式，中马友谊大桥、佩列沙

4、茨大桥、白沙瓦卡拉奇高速公路等成为打通交通动脉、畅通经济循环的“希望之桥”、“梦想之路”。天上航线织密网络。助力共建国家民航基础设施建设，改扩建的马尔代夫维拉纳国际机场有效助推当地旅游业发展，增开的成都新加坡、浦东胡志明、西安阿斯塔纳等航线，为促进经贸、文化交流提供了更为便捷的空中通道。网上联通赋能升级。通信服务网络覆盖 40 余个国家，在阿盟、东盟、南亚等地推广北斗应用、服务亿级用户，投资建设的 2africa 海缆成为世界上最大的海缆项目之一，亚欧 5号海缆联通东南亚、中东、欧洲 16 个国家，有效提升区域通信能力、促进信息走廊建设。（二）积极推动规则标准（二）积极推动规则标准“软联通软联

5、通”。规则标准“软联通”是共建“一带一路”的重要支撑。中央企业坚持在项目建设、运营、采购等环节执行国际规则，讲国际语言，为深化“一带一路”合作注入了“润滑剂”和“催化剂”。标准化合作水平不断提升。积极对接国际先进规则标准，以优势产品和重大工程为依托，推动我国规则、技术、标准走出去，牵头制定移动通信、特高压等重要国际标准超过100 项，强化民航、建材、物流、水电等多领域标准合作。市场化合作机制落地见效。深化国际产能和装备制造合作，与有意愿国家的企业开展三方、多方市场合作，建成了中白工业园、赞中经贸合作区等 20 多个产业园区，投资了中沙延布炼厂等 170 多个油气项目，建设了巴西美丽山特高压直流

6、输电工程等能源工程，打通了中亚、中哈、中俄、中缅等油气输送通道，有力促进各方优势互补、共赢发展。数字化合作机遇共创共享。把握数字化、智能化发展大势，加强同共建国家企业在数字领域的对接合作，在沙特建设全球规模最大的综合智慧能源项目，将赞比亚谦比希铜矿打造成非洲第一座数字化矿山，以新业态、新技术赋能当地产业升级，共享数字经济发展红利。（三）全力促进民生领域（三）全力促进民生领域“心联通心联通”。同共建国家人民“心联通”是共建“一带一路”的重要基础。中央企业积极推动实现联合国可持续发展目标，践行环境、社会、公司治理（esg）理念，聚焦当地所需、发挥自身所长，推动资源向民生项目倾斜，架起了同共建国家人民的“连心桥”。实施了一批惠民利民工程。积极开展民生项目，支持发展中国家减贫事业、民生设施建设，投资建设的巴基斯坦卡西姆电站为超过 400 万户家庭送去光明，科特迪瓦城市供水项目使 230 万人受益，尼日利亚卡诺灌溉项目有效缓解了当地粮食短缺问题。解决了一批就业民生问题。积极贯彻本地化用工原则，带动当地近百万人就业，全方位健全职业健康安全管理体系，组织海外员工参加职业技能培训，使海外员工的归属感、