更新2--ZS-00劳务合同范本（京内）.doc

1、-1-1（BFBF2009200902080208）合同编号：合同编号：北京市房屋建筑和市政基础设施工程北京市房屋建筑和市政基础设施工程劳务分包合同劳务分包合同北京市住房和城乡建设委员会北京市住房和城乡建设委员会北北 京京 市市工商行政管理局工商行政管理局二二九年八月九年八月-2-2第一部分第一部分协议书协议书劳务作业发包人：（以下简称发包人）劳务作业承包人：（以下简称承包人）依照中华人民共和国合同法、中华人民共和国建筑法及其他法律、法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方协商达成一致，订立本合同。分包识别乙方：（供应商名称）属于一般纳税人 小规模纳税人 其他乙方：（供应商名称）适用税

2、率为3%6%9%1、工程名称：2、分包合同内容：2.1 本合同分包范围：2.2 本合同劳务作业内容：3、工程地点：建筑面积：4、合同价款总额合同价款总额含税分包总价款（大写）（人民币）（暂定）其中：不含税分包价款（大写）：（人民币）小写：元（暂定）人工费元（暂定）增值税税金元；（暂定）5 5、分包工作期限、分包工作期限开工日期：年月日竣工日期：年月日总日历天数为：天6、劳务作业人数劳务作业人数：人。7、组成本合同的文件及优先解释顺序如下：（1）本合同；-3-3（2）中标通知书（如有）；（3）投标书及其附件（如有）；（4）专用条款；（5）通用条款；（6）标准、规范及有关技术文件；（7）图纸及工程

3、量清单；（8）合同履行过程中，发包人和承包人协商一致的其它书面文件；8、合同生效：本合同自发包人、承包人双方签字盖章后生效。合同订立时间合同订立时间：年月日合同订立地点合同订立地点：发包人：承包人：（合同专用章）（合同专用章）地址：住址：法定代表人：法定代表人：委托代理人：委托代理人：联系电话：联系电话：第二部分第二部分通用条款通用条款9 9、发包人权利和义务发包人权利和义务：9.1 劳务分包合同约定的劳务作业完成后，发包人自收到承包人依照约定提交的结算-4-4资料之日起 28 日内完成审核并书面答复承包人；逾期不答复的，视为发包人同意承包人提交的结算资料。9.2 上款所述结算程序完成后，发包

4、人应当自结算完成之日起 28 日内支付全部结算价款。合同价款的支付应当以银行转帐的形式办理。9.3 负责编制施工组织设计，统一制定各项管理目标，编制施工计划、物资需用量计划表，实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量析测、实验化验的控制、监督、检查和验收。9.4 统筹安排、协调解决非承包人独立使用的生产、生活临时设施、工作用水、用电及施工场地。9.5 按时提供图纸，及时交付应供材料、设备，所提供的施工机械设备、周转材料、安全设施保证施工需要。9.6 随时对承包人实施的劳务作业进行监督检查，确保工程质量，对存在的质量隐患及时提出整改要求。9.7 及时签认劳务作业变更洽商及确认承包人停工、窝

5、工损失。9.8 认真执行安全技术规范，严格遵守安全制度，制定安全防护措施，提供安全防护设备，确保施工安全。9.9 检查承包人工人持证情况，禁止未获得相应资格证书的工人进入施工现场。9.10 在发现承包人存在未按照约定履行本合同行为时，应自发现之日起 60 日内书面告知承包人并提出明确要求，逾期不行使告知权利的，视为放弃此项权利。9.11 行使依照本合同约定的对承包人行使扣款权利时，应当采用书面方式并获得承包人有相应委托权限的人员的书面认可。9.12 按照行政主管部门相关规定的要求为本项目作业人员办理工伤保险。9.13 承包人按约定完成劳务作业，必须由发包人或施工场地内的第三方进行配合时，发包人

6、应配合承包人工作或确保承包人获得该第三方的配合。9.14 为维护农民工权益，发包有权督促承包人依法将工资按月足额支付给农民工本人。9.15 发包人要监督承包人依法与招用的农民工签订劳动合同并严格履行合同内容，建立职工花名册并办理劳动备案；要全面实行农民工实名制管理制度，建立劳动计酬手册，记录施工现场作业农民工的身份信息、劳动考勤、工资结算等信息，逐步实现信息化实名制管理；要加强对承包人劳动用工和工资发放的监督管理，在工程项目部配备劳资专管员，-5-5建立施工人员进出场登记制度及考勤计量、工资支付等管理台账，实时掌握施工现场用工及其工资支付情况，不得以包代管。承包人应按照发包人要求将农民工花名册、劳动合同、考勤记录、工资发放明细等实名制管理资料按月报备给项目部，否则发包人有权利按照不服从管理处置，标示为不良行为。9.16 发包人要以先与农民工签订劳动合同后进场施工为基本原则，将经农民工本人签字确认的工资支付书面记录保存两年以上备查。9.17 发包人要加强对承包人与农民工签订劳动合同监管，要求劳动合同明确工资支付方式、支付标准（不低于当地最低工资标准）及工资支付日期等条款，工人工资约定内容