1、劳动保护工作制度讲解了工地临建设施的具体安排及管理要求，包括生活卫生管理制度下的食堂、宿舍和淋浴房的功能分区及规范。劳动保护工作制度描述了施工现场宣传工作的具体做法，如设置职工文艺活动室、板报、阅报栏，保持安全生产及劳动保护宣传标语的醒目效果。同时，劳动保护工作制度指出了食堂管理工作的重要性，强调建立科学合理的食品供应机制以及保障饮食安全的基本措施。此外，文件还明确提出了施工用料按照规定存放、道路畅通无阻的要求，明确了现场管理的标准与责任划分，涵盖办公区、生活区、厕浴等区域的清洁维护。关于劳动用品配备，劳动保护工作制度指出必须按规配齐劳动保护用品，并为职工提供健康饮水保障及急救措施。此外，文件
2、列举了一系列工会相关的劳动保护职责与监督制度，覆盖监督检查员的工作责任制到信息反馈、宣传教育、基础资料管理等内容。劳动保护工作制度细化了从分公司工会劳动保护监督检查委员会职责到班组监督检查员的职能分配，并提出了通过竞赛、培训、隐患检查等方式强化劳动保护的具体方案。劳动保护工作制度适用于建筑施工行业的企业和项目管理团队，主要面向各级管理人员、基层班组人员、安全员以及工会组织中的劳动保护监督检查相关人员。特别适用于需要严格执行安全生产法律法规、关注工人健康与权益保障的施工现场管理场景。该制度为项目经理、班组长及各层次监督员提供了具体的执行标准和操作规范，尤其适合于希望通过完善管理体系来降低事故发生率并提高整体劳动保护水平的企业。
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