ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:8 ,大小:38KB ,
资源ID:392454     下载积分:5 金币    免费下载
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.aqrzj.com/docdown/392454.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(请假休假管理规定.DOC)为本站会员(小魏子好文库)主动上传,安全人之家仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知安全人之家(发送邮件至316976779@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

请假休假管理规定.DOC

请假休假管理规定讲解了员工的节假日、事假、病假、婚假、产假、丧假、公假及特别假等各类假期的规定和实施细则。本文件明确了每年的例假日,具体包括元旦、春节、妇女节(限女性)、劳动节及国庆节等,并提及周日为固定休假日,但若恰逢特定情况可灵活调整或安排加班计算。对于各种类型的请假,例如事假限定积计7天,病假住院不超过一年,婚假根据不同关系有不同天数规定,丧假依据亲属远近设定相应假期长度。另外还对特殊假期的核准权限进行了严格界定,例如基层员工假期三天内由主管审批,超过则需要更高管理层审批。文件还涵盖了假期期间薪津待遇的细节以及旷工的相关惩罚,明确说明除紧急病症外未办理正式手续先行离职者按旷工处理,连续旷工7日内按日扣款且可能遭受更严重的处分。请假休假管理规定适用于企业内部全体员工,涵盖所有部门和岗位,主要适用于具有一定规模的企业实体及其分支机构,涉及行政、人力资源管理以及员工管理等相关领域。该文档旨在为各行业的管理者和普通职员提供一套完善的、规范化和系统化的请假休假管理制度,便于企业根据员工职位、职级及工作年限等情况合理制定假期安排。此外,该规定亦适用于制造业、服务业和信息技术产业等多个行业,能够满足多样化企业场景的需求。

copyright@ 2010-2025 安全人之家版权所有

经营许可证编号:冀ICP备2022015913号-6