职业卫生管理工作考核规定.doc

1、职业卫生管理工作考核规定第一条 职业卫生管理工作考核规定是对企业安全生产先进评比的依据，总分100分。达90分以上为优，80分以上为达标，低于80分为不达标。第二条 组织机构及管理（共10分，每项1分）1.直属企业应有主管领导承诺制；二级单位应有主管领导分工负责；基层单位应有领导分工或安全员。2.应有职业卫生组织机构网络图。3.企业安全监督管理部门应设有职业卫生专职（兼职）管理岗位，定期进行职业卫生检查。4.相关职能部门应建立健全职业卫生工作责任制。5.提供职业卫生开展工作必要的经费。6.应有职业卫生管理制度实施细则和预防职业病危害专项管理制度。7.建立健全职业病危害事故应急预案。8.制订职业

2、病防治工作年度计划和长远规划。9.每年底应向职防中心报送职业病防治工作年度总结。10.劳动合同管理符合职业卫生管理规定。第三条 职业卫生监督（共10分，每项2分）1.按国家法律、法规、标准及集团公司有关规定执行。2.职业卫生管理部门对建设项目职业卫生“三同时”全过程监督。3. 职业卫生中存在的隐患和问题应监督整改。4. 建立职业卫生“三同时”设计审查、验收档案。5.产生职业病危害因素的设备、设施、材料等的进入或转出，应符合职业卫生要求。第四条 职业卫生防护（共10分，每项2.5分）1.可能发生急性职业病伤害的工作场所，应配备符合职业卫生要求的防护设施或用品。2.防护用品定期维护校验，并有维护校验记录。3.建立员工个人防护用品发放档案，保证员工能正确、熟练使用防护用品。4.从事放射工作个人剂量监测率应达100。第五条 作业环境检测（共20分，每项2分）1.职业病危害作业岗位应按规定设检测点，并编制检测平面图。2.在严重职业病危害作业岗位，建立公告栏，设置警示标识和中文警示说明。3.职业病危害因素检测周期符合国家和集团公司的有关规定。4.检测、分析有记录。5.检测分析评价报告按时反馈被检测单位。6.检测覆盖率95（油田企业、销售企业和施工企业为75）。