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伤亡事故快报制度.doc

1、伤亡事故快报制度伤亡事故快报制度各分公司要认真执行国务院第 75 号令企业职工伤亡事故报告和处理,按规定做好伤亡事故的报告和处理工作。1、工伤事故 概念,在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒。伤亡事故分类。伤亡事故按其伤害程度可分为:轻伤、重伤、死亡、重大伤亡(一次死亡三人以上)事故,按照建设部第 3 号令工程建设重大事故报告和调查程序规定即:一级事故:一次死亡 30 人以上或经济损失 300 万元以上。二级事故:一次死亡 10 人以上 29 人以下,经济损失 100 万元以上 300 万元以下。三级事故:一次死亡 3 人以上 9 人以下,或经济损失 30 万元以上不满 100 万元。四级事故

2、:一次死亡 2 人以下或重伤 3 人以上 19 人以下,或经济损失 10 万元以上不满 30万元的事故。事故类别:有物体打击、提升、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹弱、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯煤气爆炸等其他伤害。2、事故报告调查程序。事故快报:伤亡事故发生后,负伤者或事故现场有关人员应当立即直接或者逐级上报,企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后,应立即报告主管部门和当地劳动部门,最迟不得超过 24 小时,报告内容包括发生事故的单位、时间、地点、伤亡情况和初步分析事故原因等,企业按规定每月填写“职工伤亡事故综合月报表”,并做到准确、及时,可比

3、(如千人重伤率=(重伤人数平均职工人数)103)。保护好现场,并迅速采取措施,抢救人员和财产,防止事故扩大,因抢救需要移动现场物体时,必须做出标记、拍照、详细记录和绘制事故现场图,伤亡事故现场的清理,如无特殊原因,应经事故调查机关同意。3、事故调查。企业发生轻伤事故,一般重伤事故,由企业负责人组织安监、工会等部门进行调查,发生一次重伤三人以上或死亡事故由企业主管部门、当地劳动部门、工会组织等部门进行调查,一次死亡三人以上事故由省级有关部门组织调查。4、事故分析。原因分析,即是直接原因还是间接(管理方面)原因。事故性质是责任事故,非责任事故还是破坏事故要分清。5、事故处理。事故处理必须执行“三不放过”的原则,即事故原因没有查清不能放过;事故责任者和职工群众未受到教育不能放过;没有制订出防范措施不能放过,对发生事故处理一般按事故的轻重大小可分为经济处罚、行政处分和追究刑事责任三种。经济处罚:一是企业内部按企业奖惩办法查处;二是行政执法机关按有关行政法规查处。行政处分:按照干部、职工管理权限对事故责任者以行政处分。查处重大责任事故罪,根据刑法134、135 条规定。

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