1、企业能源管理制度讲解了公司范围内电、水、油、煤、压缩空气等能源管理的各项规定和执行标准，强调能源管理的目的是实现节能降耗。文件阐述了能源管理应遵循国家有关法规与政策的原则，明确各部门必须积极参与推广节能新技术、设施。文中详述了建立完善管理体系的重要性以及具体的四级管理体制，即从公司层面到班组层层落实的责任机制。能源管理组织方面，明确了由主管生产的常务副总经理领导的小组负责重大决策，并指定了各部门负责人作为能源责任人。在岗位责任上分别细化了各职能部门如安全能源部、财务部、机动部等的具体职责：例如能源管理员要监督本部门用能状况，参与相关制度的监督执行，编写并报送能源利用报表；财务部涉及能源统计分析
2、、设备增购审查等工作；机动部关注新项目用能评价及设备改造；生产部负责车间能源管理并对问题作出修正；采购部确保执行相应国家能源法律，从材料源头促进节能减排等，从而形成一个覆盖全面，操作性强的制度体系。企业能源管理制度适用于所有需要进行有效内部能源管理的企业机构或工厂部门。它面向具有较复杂的生产流程和多元能源使用种类的企业管理层、基层员工等群体，有助于大型工业生产企业制定科学合理的内部节能计划，提高资源利用率并降低运营成本；也适合希望提升绿色形象和服务质量的服务型企业；为公共设施运营方提供参考范本，助力其实现节能环保的社会责任，尤其适用于制造业、加工业等领域内注重可持续发展的单位，在保证正常生产经营的同时，通过严格执行此套制度，达成减少环境负担的目标。
安全达人 