1、安全员绩效KPI考核表讲解了针对工程项目部安全员进行的360度全面绩效评估。此考核旨在系统性地衡量安全员的工作成效及专业素养。通过对安全管理体系建设和管理成效等多个层面进行细分，涵盖从规划、体系搭建、日常管理到实际效果的全流程评估，确保对安全员工作进行全面且细致地审查。考核包括HSE管理工作规划如制定具体实施方案并得到项目经理认可，HSE管理体系建设如完善的职业健康安全与环境管理体系等；在HSE日常管理方面，则涉及人员培训考核、会议活动定期组织、检查与改进措施执行情况等内容。此外，还有应急演习的成效、施工场地安全管理措施到位与否、安全技术交底是否落实责任并履行手续等方面；机械、设备及防护设施的
2、维护也作为关键指标加以评估。同时关注化学品控制，包括火灾预防控制措施、废物和垃圾处理等方面；生活环境中住宿与卫生达标情况也被列入考核范围，还有环境保护相关举措以及员工满意度调查结果均在评价维度之内。安全员绩效KPI考核表适用于从事建筑项目或其他涉及施工现场作业行业的安全生产管理者，特别适用于那些负责建立和监督HSE（职业健康安全与环境）管理体系的专业人士。这一文档主要针对于工程项目部内的安全员角色，帮助其明确自身职责，并为上级管理人员提供客观依据来判断该安全员在其职位上的表现水平，从而实现合理的晋升决策或者识别需要改善的领域。此表格不仅为安全员提供了清晰的工作指南和考核标准，还支持公司整体提高安全生产管理和环保措施实施质量。
安全达人 