ImageVerifierCode 换一换
格式:PDF , 页数:65 ,大小:1.12MB ,
资源ID:59802     下载积分:13.98 金币    免费下载
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.aqrzj.com/docdown/59802.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(英国受限空间条例经批准的行为准则和指南.pdf)为本站会员(一米阳光)主动上传,安全人之家仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知安全人之家(发送邮件至316976779@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

英国受限空间条例经批准的行为准则和指南.pdf

1、 英英 国国 受受 限限 空空 间间 条条 例例 经经批批准准的的行行为为准准则则和和指指南南 (2014 年 第三版) 译者 王宇航 英文稿源自英国职业健康安全局 i 王宇航 译 目目 录录 介绍. 1 受限空间的含义. 3 第 1 条 称谓、生效时间和解释 . 3 危害. 7 条例适用范围. 12 第 2 条 条例不适用的情况 . 12 第 8 条 英国之外的适用 . 12 条例规定的职责. 14 第 3 条 责任人的职责 . 14 风险评估. 15 评估要素. 16 尽量不要进入. 20 第 4 条 在受限空间作业 . 20 受限空间设计和建造相关的职责. 21 受限空间作业安全. 23

2、 第 4 条 在受限空间作业 . 23 紧急程序. 35 第 5 条 紧急处置方案 . 35 设备设施. 40 培训. 45 第 6 条 豁免证书 . 45 第 7 条 诉讼抗辩 . 46 条 9 条 废止和撤销 . 47 撤销情况表. 48 附录 1 批准公告 . 49 附录 2 相关健康安全法律法规的规定 . 50 附录 3 与人孔和受限空间其他出入口相关的标准 . 59 延伸阅读. 60 更多信息. 63 1 王宇航 译 介介绍绍 关关于这于这本书本书 1 为了帮助您遵守受限空间条例(1997 版) (SI 1997/1713) ,特编制本经批准的行为准则和相关指南,为此还提出了许多实用

3、的建议。 2 本书适用于需要开展受限空间作业的雇主和自我雇用人员,在文中称为“负责人”,还适用于受限空间作业的安全管理人员,如经理和安全监督人员。对受限空间负有管理职责的人员,本书称之为“您”。指南涉及的负有管理职责之外的其他人(如有资质人员) ,会在文中清楚地说明。 3 本版更新的内容包括: (a)扩大了对“受限空间”的指导范围; (b)增加了决策流程图; (c)为了说明受限空间存在的新的风险,增加了几个示例,如低氧环境和灭火系统专用空间等; (d)根据相关法律法规和导则的变更而更新的内容(如吸烟禁令、起重设备新的规定和呼吸器新的测试程序等) ; (e)根据设备(监控器、个体防护设备(PPE

4、) 、呼吸防护设备(RPE) )的检查检验和测试的最新规定进行了修改,以及根据危害健康物质管理条例(COSHH) 和起重作业和起重设备条例(LOLER) 的修订进行了更新。 员员工工参参与与 4 员工参与健康安全管理决策,可以让工作场所变得更加健康安全。员工参与健康安全管理的益处有: (a)帮助您发现工作场所的风险; 2 王宇航 译 (b)确保健康安全控制措施切实可行;(c)提高安全健康承诺的践行程度。5 雇主应及时征询员工有关健康安全工作的意见。如果工作场所设置了工会,可以通过工会的健康安全代表征询员工意见。如果工作场所没有设置工会, 可以直接征询员工意见或选出员工代表来征询员工意见。6 征

5、询员工意见包括传递信息和听取建议两方面,在做出健康安全管理决策之前听听员工是怎么说的。如何征询员工有关健康安全工作的意见, 可参阅健康安全局的活页:法律 INDG232 简要指南(请参阅延伸阅读)和网站。应当咨询员工的事项包括:(a)工作导致的风险;(b)风险管理或控制建议;(c)提供信息和培训的最佳方法。关关于于经经批准的批准的行为行为准则准则7经批准的行为准则(ACOP) 经国务大臣同意,由健康安全委员会批准实施(详细信息见附件 1:批准公告) 。8 为了帮助相关单位和人员履行条例和工作场所健康安全法案(1974 版) 规定的职责, 经批准的行为准则介绍了首选或推荐的工作方法。配套指南提出

6、了合规管理建议,包括对法律条款的解释,详细的技术信息及参考信息。9 版权页介绍了经批准的行为准则和指南的法律地位。文文本显本显示示差异差异10 经批准的行为准则文本以粗体字显示,指南文本以普通字体显示,条例文本以斜体字显示。用彩色边框表示各组成部分。11文中编写了部分条例条款的摘要,目的是帮助读者快速浏览,仅供参考。3 王宇航 译 受受限空限空间间的的含义含义 受受限空限空间条间条例(例(1997 版)版) 第第 1 条条 称称谓谓、生效生效时间时间和解和解释释 (1) 本条例可称为 受限空间条例 (1997版) , 于1998年1月28日生效。 (2)在本条例中,除文意另有所指外 “受限空间”是指由于空间封闭的性质而导致合理可预见特定风险的地点, 包括任何舱室、储罐、大桶、筒仓、坑、沟、管道、下水道、烟道、井或其他类似空间; “潜水项目”按潜水工作条例(1997版) 第2条(1)款的定义; “自由流动固体”是指由固体颗粒组成且具有或能够流动, 或者连贯流动的任何物质,包括面粉、谷物、糖、沙或其他类似物质; “采矿”按采矿采石法案(1954版) 第180条的定义; “特定风险”是指以下

copyright@ 2010-2024 安全人之家版权所有

经营许可证编号:冀ICP备2022015913号-6