1、安全生产责任书培训讲解了安全生产责任书的重要性和具体实施方法,强调了其在企业安全生产管理中的核心作用。文档详细阐述了安全生产责任书的制定原则,包括符合法理的严谨强制性和考虑学理的理论逻辑。它明确了责任书的范围和约束对象,指出子公司总经理为所管辖区域公司安全生产的主要负责人,对本单位的安全工作负全面责任,并需履行相关法律法规中主要负责人的法定职责。责任书由总公司法定代表人或主要负责人与子公司签订,且对继任者仍具有约束力。文档列举了主要负责人的法定职责,包括建立和健全安全生产责任制、制定安全生产规章制度和操作规程、组织制定并实施安全生产教育和培训计划、确保安全生产投入的有效实施、督促检查安全生产工
2、作、制定并实施生产安全事故应急救援预案、及时报告生产安全事故等。此外,还详细介绍了如何制定生产部门负责人的法定职责,强调了隐患治理、培训等重点内容,并结合刑法相关条款,制定了直线经理、车间主任、班长、维修人员的职责。文档还讨论了安全生产管控目标,提出了一年为期的目标设定方法,从上而下地制定安全生产工作目标,并通过一系列的组织、协调、指导、激励和控制活动来实现这些目标。安全目标管理被描述为系统的、动态的管理,需要做好各类职工伤亡事故指标、日常安全生产管理工作指标、职业病危害检测合格率等的监测和管理。文档还提供了一个具体的目标考评原则,强调考评的公开、公正性,并以目标成果为考评依据。安全生产责任书培训适用于各类企业的安全生产管理人员、子公司总经理、生产部门负责人以及所有涉及安全生产工作的员工。该文档特别适合那些需要了解和执行安全生产责任书的企业,尤其是制造业、化工、建筑等行业,这些行业的安全生产风险较高,对责任书的制定和执行要求更为严格。文档的内容不仅为企业提供了具体的指导,还能帮助相关人员更好地理解和履行其法定职责,从而提高企业的整体安全生产水平。
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