1、如何实现班组安全管理班组是落实安全生产的最基层的生产组织,是加强企业管理、搞好安全生产、减少伤亡和各类灾害事故的基础,是实现企业安全目标的关键,也是企业安全管理的最终落脚点。班组建设是企业发展的基石,其中青年班组建设尤为重要,是企业发展的中坚力量。如何搞好青年班组安全管理是企业安全管理的一项重点内容。本人根据单位工作实际经验,谈谈青年班组安全管理的一些认识、体会和建议。矿山救护队是处理煤矿灾害的专业队伍,其特殊的工作性质,对指战员的年龄、身体素质等都有很高的要求,因此青年人在救护队约占 2/3,救护工作同时又具有明显的危险性,抓好青年班组安全管理工作,对于促进队伍快速发展,实现安全救援至关重要
2、。一、抓好安全管理工作首先要加强青年安全意识教育,培育青年安全理念,提高班组安全素质,从根源上消除安全事故隐患。班组要始终坚持“安全第一,预防为主”不动摇,在青年班组中要经常开展“安全工作、青年当先”主题教育实践活动、“安全生产月”活动、职工学习日等活动,做到安全规程学习制度化、日常化,强化青年安全文化建设,形成人人讲安全,全员抓安全的浓厚氛围,使班组上下充分认识到要把安全工作作为决定一切、稳定一切、压倒一切的首要工作对待,发挥青年生力军作用。班组长要经常组织事故案例剖析讲评、学习,以有力的举措抓安全,提高班组成员按章作业意识、自主保安和互助保安意识,确保安全地完成各项工作任务。二、建立健全安
3、全生产责任制,严格落实安全主体责任和安全责任追究,加大安全管理考核力度。建立健全安全生产责任制,是把企业安全工作任务落实到每个工作岗位的基本途径。通过建立健全安全生产责任制,明确地规定班组成员在安全工作中的具体任务、 责任和权利, 做到一岗一责制,将班组安全管理作为第一考核标准,以便使安全工作事事有人管、人人有专责、办事有标准、工作有检查,职责明确、功过分明,从而把与安全生产有关的各项工作同班组成员连结、协调起来,形成一个严密高效的安全管理责任系统。建立健全班组安全联责、联保体系,实行动态联保,切实落实安全联责、联保制度。强化联保对子认真履行互保、联保职责。工作中联保对子之间要对对方的安全负责
4、,做到互相提醒、互相照顾、互相关心、互相监督、互相检查、互相保证,确保实现安全生产。三、在严格制度管理的同时还要做到人性化管理。班组是一个集体,如何有效合理地把员工组织起来,除了有一套健全和完善的规章制度外,人性化管理至关重要,这种“软管理”更为有意义。班组安全管理重在“以人为本”,并认真地、有针对性地开展班组建设各项活动,以活动抓管理,以管理抓安全,班组成员之间要多进行情感交流与沟通,互相理解、互相尊重、共同发展,使成员自觉遵守各项规章制度,营造良好工作氛围,才能使班组的安全管理工作得以有效开展。综上所述,搞好班组安全管理工作,有许多工作要做,作为班组应当牢固树立“安全生产重于泰山”的观念,以稳定安全生产形势、稳定职工队伍为班组安全管理工作的切入点和落脚点,明确各自的安全职责,搞好安全管理,以确保企业的安全生产,为建设和谐新矿贡献自己的力量。
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