各岗位安全生产责任制考核表.doc

1、安全人之家 https:/ 关于印发各岗位安全生产 责任制考核表的通知 各地、各分公司、部门和单位： 为进一步加强安全生产，落实安全责任，根据法律法规 要求和公司实际，根据已发布的安全生产责任制及安全规 章制度（2021 汇编版） 和绩效考核办法，公司安委办制定 了各岗位安全生产责任制考核表。经公司党委会讨论研究通 过，现现印发给你们，请认真学习，严格执行。 附件： 安全生产责任制及安全规章制度汇编 （2021 汇编版） 微信公众号安全资料网有限公司 安全生产委员会办公室 2021 年 1 月 1 日 公众号安全资料网有限公司文件 安管20216 号 安全人之家 https:/ 总经理（安委会

2、主任）安全生产责任制考核表 序 号 考核项目 扣 分 标 准 应得分 扣减分 实得分 1 贯彻安全生产法律法规, 建立安全生产保证体系, 建立健全本单位安全生产 责任制 对国家安全生产法律法规和地方政府规范性文件， 未传达贯彻的扣15分， 未 及时传达贯彻的扣10分 未建立公司安全生产责任体系的扣10分 未制定公司安全生产方针、目标的扣10分 未组织编制安全资料网文件的扣10分,编制不完善的扣5分,未公布的扣5分 15 分 2 加强安全生产领导,依法 建立适应的安全管理机 构，签订确定岗位职责 未成立公司安全生产领导小组的扣10分 未与部门负责人签约确认安全生产责任的扣5分 对安全管理部门督查

3、不力或不支持其工作的扣5分 10 分 3 年度安全资料网目标 未能杜绝设备、火灾、泄漏等重大事故和重大伤亡事故扣30分 未能达到企业年度安全资料网目标的扣30分 30 分 4 落实安全投入和教育培训 未编制安全投入计划的扣5分，未落实安全投入的扣10分 未编制教育培训计划的扣5分，未落实安全教育培训的扣10分 15 分 5 组织制定并实施本单位的 事故应急救援预案 未按上级有关部门的要求制定事故应急救援预案的扣10分， 发生事故未能实 施事故应急救援预案的扣15分 未能有效组织季节性、针对性专项安全检查的扣10分 15 分 6 事故隐患或安全事故的处 理与整改 发生事故未及时上报扣15分,未保

4、护好现场扣10分 发现事故隐患或发生事故后,未及时提出整改措施,未对责任人提出处理意见 的扣10分 15 分 考核项目合计 100 分 考核结果 处理意见 被考核人签字 考核人签字 考核日期： 年 月 日 安全人之家 https:/ 副总经理（安委会副主任）安全生产责任制考核表 序号 考核项目 扣 分 标 准 应得分 扣减分 实得分 1 组织编制公司安全生产 工作长远规划、年度计 划，并组织实施 未编制公司安全生产工作的长远规划扣5分 未编制年度计划扣15分 免费获取更多安全精品资料，请关注微信公众号安全资料网 15 分 2 组织召开安全生产会 议，分析研究安全生产 形势，对重大安全生产 问题

5、及时做出决策加以 解决 未组织安全生产会议扣10分 未在会议上分析研究安全生产形势扣5分 对重大安全生产问题未及时做出决策加以解决的扣5分 10 分 3 组织公司应急救援预案 编制和演练的领导工作 未组织公司应急预案的编制扣30分 未组织应急预案的演练扣15分 30 分 4 组织重大安全事故的抢 救及调查处理工作，并 及时向上级报告 未组织重大安全事故的抢救调查及处理工作扣15分 未及时报告上级口5分 15 分 5 组织对各单位安全生产 考核工作，开展安全生 产活动，表彰奖励安全 生产先进单位和个人 未组织各单位的安全生产责任制考核工作扣10分 未开展安全生产活动扣5分 15 分 6 组织安全

6、生产大检查， 落实重大事故隐患的整 改 未组织安全生产大检查15分, 对于重大安全事故隐患未及时提出整改方案扣10分 15 分 考核项目合计 100 分 考核结果 处理意见 被考核人签字 考核人签字 考核日期： 年 月 日 安全人之家 https:/ 副总经理安全生产责任制考核表 序号 考核项目 扣 分 标 准 应得分 扣减分 实得分 1 主持召开分管部门的安全 例会 未主持召开分管部门的安全例会扣15分 15 分 2 组织分管部门内的安全综 合检查和隐患排查，对查 到的隐患问题制定相应的 整改措施 未组织分管部门的安全综合检查和隐患排查扣10分 未对查到的隐患问题制定相应的措施扣5分 10 分 3 加强分管部门安全教育 和培训工作，制订年度 计划，提高全员自救防 护能力 未组织分管部门的安全教育和培训工作扣10分 未制定年度计划扣20分 30 分 4 参加或组织生产安全事 故应急救援预案演练， 并及时调整和修订应急 救援预案 未组织参加事故应急预案演练扣30分 未及时调整和修订应急救援预案扣15分 30 分 5 适时参加相关培训、教 育和班组安全会议 未参加相关的安全培训教育及班组安