烟花爆竹生产企业安全生产标准化评审标准2011.doc

1、 31 烟花爆竹生产企业安全生产标准化评审标准A 级要素权重和 B 级要素分值汇总A 级要素（10 个）B 级要素（42 个） C 级要素（116 个）1 1 法律法规和安全管理制度（权重法律法规和安全管理制度（权重 0.080.08）1.1 法律法规和标准规范的获取与符合性评价（20 分）1.2 安全生产规章制度（30 分）1.3 安全操作规程（30 分）1.4 修订完善（20 分）2 2 机构和职责（权重机构和职责（权重 0.080.08）2.1 组织机构（15 分）2.2 主要负责人（30 分）2.3 安全生产目标（10 分）2.4 安全管理职责（30 分）2.5 安全生产投入（15 分

2、）3 3 人员和培训教育（权重人员和培训教育（权重 0.10.1）3.1 培训教育管理（30 分）3.2 人员培训教育（30 分）3.3 作业人员要求（20 分）3.4 安全文化建设（20 分）4 4 生产设施与设备（权重生产设施与设备（权重 0.250.25）4.1 选址与布局（20 分）4.2 厂库房与建筑结构（20 分）4.3 生产设施设备与工具（10 分）4.4 电气设施（10 分）4.5 安全设施（20 分）4.6 运输与储存设施（20 分）5 5 生产工艺与作业安全（权重生产工艺与作业安全（权重 0.250.25）5.1 工艺管理（15 分）325.2 作业环境（15 分）5.3

3、作业安全一般性要求（20 分）5.4 烟火药制造与裸药效果件、引火线制作安全（15 分）5.5 产品制作安全（15 分）5.6 设备使用和维护（10 分）5.7 废弃物处置安全（10 分）6 6 原材料、半成品与成品管理（权重原材料、半成品与成品管理（权重 0.150.15）6.1 原材料检测检验（20 分）6.2 储存管理（20 分）6.3 药物及含药半成品的领用管理（20 分）6.4 产品包装与标识（20 分）6.5 产品流向登记（20 分）7 7 个体防护与职业健康（权重个体防护与职业健康（权重 0.020.02）7.1 个体防护（60 分）7.2 职业健康（40 分）8 8 隐患排查与

4、治理（权重隐患排查与治理（权重 0.030.03）8.1 隐患排查治理（60 分）8.2 重点危险部位管理（40 分）9 9 应急措施及事故报告（权重应急措施及事故报告（权重 0.020.02）9.1 应急与演练（30 分）9.2 应急救援设施（30 分）9.3 事故报告（20 分）9.4 事故处理（20 分）1010 检查自评与持续改进（权重检查自评与持续改进（权重 0.020.02）10.1 检查计划和方案（30 分）10.2 检查形式与内容（30 分）10.3 自评与持续改进（40 分） 33 烟花爆竹生产企业安全生产标准化评审标准A A 级级要素要素B B 级级要素要素标准化要求标准化

5、要求（C C 级要素）级要素）达标标准达标标准评审方法评审方法评审标准评审标准否决项否决项扣分项扣分项1 1法法律律法规法规和安和安全管全管理制理制度度（ 权 重0.08）1 1. .1 1法律法律法规法规和标和标准准规规范范的的获取获取与符与符合性合性评价评价（20分）1.建立获取适用的安全生产法律、行政法规、部门规章、标准规范及其他有关安全管理要求的管理制度，明确职责部门，确定获取渠道，及时获取并定期更新。1.建立获取的管理制度；2.明确责任部门，确定获取渠道，并及时获取；3.形成文件清单和文本数据库，并定期进行更新。查资料：1. 管 理 制度、文件清单和文本数据库；2.定期更新记录。扣

6、分 5分时，一、二级企业否决 B 级要素。未建立管理制度的，扣 10 分；未明确责任部门的，扣 5 分；未确定获取渠道并及时获取的，扣3 分；未形成文件清单或文本数据库的，扣 3 分；未定期更新清单的，扣 3 分。2.将适用的安全生产法律、行政法规、部门规章、标准规范及其他安全管理要求及时传达给相关人员。采用适当的方式、方法，将有关文件、资料和要求及时传达给相关人员。查资料：文件发放记录和宣传材料。询问：相关人员是否熟悉相关的安全管理规定。无文件发放记录和宣传材料的，扣分；相关人员不熟悉相关安全管理规定的， 人次扣分。3.安全生产法律、行政法规、部门规章、标准规范及其他安全管理要求的 符 合 性 评价。1.至少每年进行 1 次符合性评价；2.对不符合项进行分析，制定整改计划；3.编制评价报告。查资料：1. 评 价 报告；2.不符合项整改记录。未进行符合性评价的，扣 10 分；无不符合项整改记录的，扣分；未编制评价报告的，扣 3 分。1 1.2.2安全安全生产生产规章规章制度制度（30分）1.制定健全的安全生产规章制度。至少应制定下列规章制度，并有可操作性：（1）全员安全生产责任制度；（