书记、青年就业服务指导中心主任安全生产责任制讲解了在集团公司党政领导下,书记及青年就业服务指导中心主任需要认真贯彻执行的安全生产方针、政策、法规和条例。该文件强调建立健全青监岗工作责任制度的重要性,旨在通过加强工作考核和监督约束来充分发挥青监岗组织在安全生产中的助手作用,确保生产安全。文中描述了对上级有关安全生产文件、会议精神等的贯彻落实情况,明确要定期检查、考核各青监岗工作,逐步规范其上岗行为。文件指出积极配合安监、通风、救护、培训等部门,以多种形式开展青年员工的安全监管、宣教与培训工作。每年需对各青监总岗进行综合考评,对于组织机构不全或工作不力者给予通报批评并提出整改建议。在对外劳务输出方面,按照“心中有数,护送上岗”的原则,抓好外出就业青年的安全工作,并安排专人对用工单位进行全过程跟踪考察,保证岗位安全真实可靠。同时,在组织大型活动时指定专人负责安全工作。书记、青年就业服务指导中心主任安全生产责任制适用于集团内部的书记以及青年就业服务指导中心主任等相关职位人员。它为这些角色提供了明确的行为准则和职责范围,确保他们能够在各自的工作领域内有效实施和管理安全生产措施。此文件还特别针对涉及青年就业服务工作的环节设定了具体的安全保障机制,包括但不限于劳务输出前后的安全管理和大型活动期间的安全防控,是保障青年群体从业安全的重要指导性文件,有助于构建一个更加安全可靠的就业环境。