职业卫生防治管理制度.docx

职业卫生防治管理制度讲解了为加强职业卫生监督管理，从多个方面建立职业卫生与职业病防治的制度规范体系。该文档阐述了公司设立职业安全卫生委员会的具体架构以及董事长和副总经理的职业安全管理责任分工，强调职业病防护设施必须遵循“三同时”原则，并明确不得使用可能产生职业病危害的国家禁止设备材料。此外，文件规定存在职业危害的作业场所需符合相关标准才能作业，且操作人员上岗前必须接受培训考核。对于职业病危害的预防管理，包括职业健康检查、职业禁忌症筛查、职业危害防护设施与个人防护用品的维护保养要求等方面做出了详细说明，并且强调对产生严重职业病危害的岗位需设置警示标识。职业卫生防治管理制度适用于各类工业企业的职业卫生及职业病防治管理范畴，主要针对那些在生产过程中可能存在职业病危害风险的企业单位。这包括制造业、矿业等存在有害化学物质、物理因素或生物因素的行业企业。它还特别适用于需要执行技术改造或引进新工艺、新设备的公司部门，用以指导如何正确规划职业卫生防护设施，保障从业人员的工作安全和身体健康。