1、为贯彻执行党和国家、省市、集团及上级安全生产管理规定，遵守法律法规有关条款，坚持以“预防为主，安全第一”的方针，保持职业健康安全管理整合体系运行有效， 在完成公司生产经营目标的同时， 确保安全生产管理再上新台阶。特制订 2010 年公司安全生产管理计划如下：一、2010 年安全生产管理工作目标是：1、无一般以上安全生产责任事故、职工伤亡事故、急（恶）性中毒事故；2、年工伤死亡率 0%，重伤率不大于 0.2%；3、一次性设备责任事故直接经济损失不大于 5 万元；4、安全隐患整改率达到 95%。二、2010 年度安全生产规划1.按照集团关于安全生产的部署、指示；根据公司安全生产管理办法及贯标程序文
2、件中安全生产管理要求，为落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，实现安全生产管理目标，制订公司年度安全生产规划。2.司属各单位根据公司年度安全生产规划，及时制订本单位安全生产年度计划，报公司安全管理部备案。3.运行公司职业健康安全体系管理工作，做好内审和迎接外审工作。4.逐步健全安全管理体系，重点建立和完善安全生产责任制、重大安全事故行政责任追究制、项目负责人安全责任制、安全生产一票否决制等制度，使得安全工作更加规范和完善， 做到责任明确到人、 考核落实到人， 日常管理要做到 “五到位”，即：组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。5.响应集团号召，积极参加全国“安康杯”竞赛活动
3、及“全国安全生产月活动”。具体安排根据集团发文在部署明确。6.六月份是“全国安全生产月”，公司决定结合“安康杯”竞赛活动，积极开展安全生产月活动，以促进公司的安全生产工作，具体安排另行发文。三、安全生产管理制度及安全生产责任制工作计划1.目标：司属各单位年度内必须完善各项安全生产管理制度，层层落实安全生产责任制。2.具体安排见表一：序号工作内容负责参加时间安排备注1考核安全主任，完善制度司属各单位二季度中旬报公司备案2层层签定安全生产责任书司属各单位工程项目部项目开工后2 个月内报公司备案3完善具体的安全管理制度司属各单位工程项目部二季度完成报公司备案4充实在建项目专职安全员司属各单位工程项目
4、部项目开工后3 个月内报公司备案四、安全生产检查工作计划1.目标：明确公司及司属各单位定期、不定期安全生产检查工作，落实安全季报工作。2.具体安排见表二序号工作内容负责参加时间安排备注1年初安全生产大公司有关部司属各单一季度检查门位、项目部2在建项目大、中型施工设备专向安全检查司属各单位项目部2010 年二季度具体安排见发文3文明施工大检查公司有关部门司属各单位、项目部2010年8月具体安排见通知4不定期安全生产检查司属各单位项目部每月一次检查结果报公司5年终安全生产大检查公司有关部门司属各单位、项目部2010 年 12月具体安排见通知6安全季报工作司属各单位司属各单位、项目部每下个季度第一个
5、月10 日前上报五、安全教育及岗位培训计划1.目标：切实落实安全教育体系，司属各单位安全主任、项目部专职安全员等在本年度内开展持证上岗达标活动。2.具体安排见表三序号工作内容负责参加时间安排备注1安全生产教育讲座公司有关部门司属各单位、项目部20010 年 5月具体安排见通知2安全生产巡回图片展览、讲座公司有关部门司属各单位、项目部2010年6月具体安排见通知3定期安全教育及岗前安全教育司属各单位项目部每月一次安全季报中如实反映4安全主任及安全员持证上岗培训公司有关部门司属各单位、项目部2010 年度内具体安排见人力资源部通知3、 经费计划： 本项目中所需经费主要分为 2 部分， 即资料费用
6、（外购和复印）和外聘讲课老师（或外培）费用。初步预计应能控制在 5 万以内。六、各分公司举办一次紧急事故应急预案演练、一次灭火消防演练目的：验证预案可行性、有效性以及增强工作人员紧急事故处理能力措施：由分公司安全主任与参加演练单位安全员做好演练方案，交由分公司安全领导小组审核，分公司总经理批准实施。时间：由分公司安全主任与二级部门协商根据生产计划安排，但 10 年必须实施。经费预计：10 万元七、特殊工种持证上岗及安全档案管理工作1.目标：确定公司特殊工种的具体种类，建立特殊工种的档案管理体系。坚持特殊工种的持证上岗率达到 100%，建立特殊工种的培训制度，完善安全生产档案管理工作。2.具体安排见表四：序号内容负责参加时间安排备注1确定特殊工种的范围、种类公司有关部门司属各单位、项目部2010年5月参考国家有关法规2完善特殊工种人员档案人力资源部安全管理部司属各单位、项目部2010年6月具体见通知3特殊工种的培训办证工作公司有关部门司属各单位、项目部5 月12 月具体见通知4建立健全安全生产档案体系安全管理部司属各单位、项目部7 月底前公司、司属各单位、项目部5安全档案管理达标检查安全
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