1、安全管理检查汇报材料 *公司,主要内容,一、工厂概况介绍 二、产品生产特性分析 三、安全体系 1、安全总纲 2、生产安全 3、食品安全 4、劳动保护用品管理 5、日常安全工作 三、法律、法规符合情况 四、安全工作期望,一、工厂概况,*工厂于1986年由轻工部、建设部、中国建设银行批准建设，年3万KL啤酒的国营企业，主要生产*啤酒；1996年与广东*合资生产*啤酒；2001年由*啤酒整体收购至今。 工厂占地面积约*亩，现有在岗员工*人，工厂下设*个部门、*个车间。 主要产品为“*”、“*” 系列啤酒，工厂现有产能约13万KL，07年实际产量8. 5万千升，08年实际生产8.2万千升。,二、产品生
2、产特性分析,啤酒是以麦芽（包括特种麦芽）、水为主要原料，加啤酒花（包括酒花制品）经酵母发酵酿造而成的，含有二氧化碳的、起泡的、低酒精度的发酵酒。,1、产品介绍：,2、生产工艺流程,安全工作目标：零伤害、零污染、零缺陷、零事故； 安全工作方针：安全第一、以人为本、科学预防、持续改进； 安全范畴：秉承华润集团、CRB的“大安全”概念，安全包括生产安全、食品质量安全、设备安全、环保安全、施工安全、消防安全、道路交通安全、资产安全、厂内治安安全等。,三、安全体系,1、 安全总纲,全年不发生造成从业人员死亡的生产安全事故（零死亡）。 全年不发生造成从业人员重伤的生产安全事故（零重伤）。 全年轻伤人数少于
3、35人(月轻伤率5)。 实际完成： 18年全年未发生死亡、重伤安全事故，全年共发生轻伤10起，与16年72起、07年36起相比，工伤事故率呈逐渐下降趋势。,18年安全目标：,1、全年轻伤率低于3（轻伤指损失工作日低于日的失能伤害）。 2、全年不发生造成从业人员重伤的生产安全事故（零重伤）。 3、全年不发生造成从业人员死亡的生产安全事故（零死亡）。 4、全年无批量缺陷产品，无恶性质量投诉事件。 5、产品外检合格率100%。 6、全年无环境污染事故。 7、安全作业标准执行落实率100%。 8、新招聘及在岗人员安全培训教育率100%。 9、特种作业人员和危险化学品从业人员执证上岗率、复审换证率100
4、%。 10、一般事故隐患及不安全因素整改率100%；重大隐患监控率100%。 11、特种设备、压力容器以及危险化学品的容器定期检测、检验合格率100%。 12、安全设备的安装、使用、检测、改造和报废符合国家标准或行业标准。 13、劳动防护用品按照使用规则佩戴、使用率100%。 14、全年无较大破坏和被盗案件发生。 15、消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养、完好有效率100%；疏散通道和安全出口畅通。 16、全年不发生火灾事故。 17、全年不发生机动车事故。,19年安全具体目标：,安全责任制,实行安全责任制，按照安全生产方针和“管生产的同时必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，明确各级负
5、责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全管理方面的责任、权利、义务。 安全责任状：层层分解目标、责任，层层签定安全责任状。 员工 区域公司 执总 分管副总 责任部门 安全员 班组长 安全责任制遵循四不放过原则：事故原因没有查清楚不放过；事故责任者没有受到处理不放过；职工群众没有受到教育不放过；防范措施没有落实不放过（这四条原则互相联系，相辅相成，成为一个预防事故再次发生的防范系统）。,执行总经理：工厂安全第一责任人，全面负责工厂的安全管理，直接分管行政保卫部、人力资源部、采购部，负责消防安全、道路交通安全。 生产、技术副总经理：工厂安全生产直接责任人，分管生产部、技术品控部和3个生
6、产车间，负责生产安全、食品质量安全。 财务总监：分管财务部和仓储部，负责资金、物资安全。 设备总经理助理：分管设备部，负责设备安全和环保安全。,分工协作,成立工厂生产安全管理委员会， 常设办公室：生产部 下设生产安全、特种设备安全、环保安全、消防安全、道路交通安全5个工作小组。 生产安全委员会职责： 安全工作办公室在公司安全管理委员会的领导下工作； 根据国家和地方有关安全管理的法律、法规、规章、条例以及华润集团、CRB、区域公司安全管理的相关规定，部署公司相关安全工作，对重大安全管理事项提出处理意见报公司安全管理委员会决策。 审核各部门的岗位安全操作规程、岗位安全职责、年度安全工作总结、安全自查及整改结果，根据安全责任书的规定进行月度和年度考核。 负责对公司重大安全事故的分析、调查、责任分析、处罚及后续工作的跟踪。 全面负责公司安全专项检查工作。 对各单位的安全隐患检查、整改措施的落实及安全效果进行评价。 负责审核公司劳动保护用品的计划、发放及劳保用品的使用追踪、检查 执行况。,2、生产安全,1）、生产安全组织机构,*工厂生产安全组织机构图,包装车间,酿造车间,动力车间,仓储部,设备工
安全达人 