1、OHSMS18001职业健康安全管理体系的由来讲解了职业健康安全管理体系（OHSMS）起源于20世纪80年代后期，在国际上作为现代安全管理的一种模式。它被视作后工业化时代管理方法的一部分，与ISO9000和ISO14000等标准并列。该体系的产生源于企业发展的内在需求，随着企业规模扩大及生产集约程度提高，企业需要更科学、规范化的安全生产管理模式。跨国公司和现代化联合企业在强化质量管理的同时，也建立了同步的安全生产制度，以提升社会形象和减少职业伤害带来的损失，逐步形成自律性的职业健康安全管理制度。此外，世界经济全球化和国际贸易的发展促使各国采用统一的职业健康安全标准，以避免因标准差异造成的不公平
2、竞争。美欧等发达国家为应对发展中国家在劳动条件改善方面投入少导致的成本优势问题，开始协调行动，对发展中国家施加压力。我国加入WTO后，面对国际贸易中的绿色壁垒，迫切需要提升安全生产管理水平。借鉴ISO9000的成功经验，一些发达国家于90年代后期开始实施职业健康安全管理体系活动。1996年英国颁布BS 8800指南标准，1999年由多个组织提出OHSAS 18001和OHSAS 18002标准。为了适应国际贸易规则并保障劳动者权益，国家质量监督检验检疫总局决定参照这些标准制定GB/T28001和GB/T 28002国家标准，旨在全面提升企业管理水平，创造更好的经济效益和社会效益。OHSMS18001职业健康安全管理体系适用于各类企业和组织，尤其适合那些面临国际化市场竞争压力的企业。无论是制造业还是服务业，只要涉及员工职业健康和安全问题的企业都能从中受益。对于跨国公司而言，它可以作为一种有效的工具来确保全球范围内的分支机构遵循一致的安全标准，从而提高企业的整体形象和社会责任感。同时，这一标准也为中小企业提供了一个改进内部管理、增强市场竞争力的机会，尤其是在参与国际贸易时，有助于打破由于不同国家间职业健康安全标准差异所造成的贸易壁垒。此外，政府机构、非营利组织等也可以参考此标准来优化自身的职业健康安全管理流程，保障工作人员的安全与健康。
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