1、安全生产应知应会 100 题1、何为安全生产的“红线意识”?“红线意识”是总书记对安全生产工作提出的严格要求，即:安全生产“人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线”。2、何为安全生产“一岗双责”?企业领导干部在做好生产工作的同时，必须同时做好安全生产工作。3、企业主要负责人对本单位安全生产的主要职责有哪些?(1)建立、健全本单位安全生产责任制。(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。(3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。(4)保证本单位安全生产投入的有效实施。(5)督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。(6)组织制定并实施
2、本单位的生产安全事故应急救援预案。(7)及时、如实报告生产安全事故。4、企业配备安全管理机构和人员有哪些要求?矿山、冶金、道路运输、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，必须设置安全生产机构或者配备专职安全生产管理人员。其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。5、企业安全生产“三项制度”是指什么?安全生产管理制度、安全生产责任制和操作规程。6、什么是安全操作规程?它包括哪些内容?安全操作规定是为了保证安全生产而制定的，操作者必须遵守的操作活动规则。它是根据企业的生产性质、
3、机器设备的特点和技术要求，结合具体情况及群众经验制定出的安全操作守则。是企业建立安全制度的基本文件，进行安全教育的重要内容，也是处理伤亡事故的一种依据。安全操作规程通常分四个部分:(1)总则;(2)工作前的安全规则:(3)工作时的安全规则;(4)工作结束时的安全规则。7、企业安全生产管理制度主要有哪些?(1)安全生产责任制度；(2)安全培训教育制度;(3)安全检查和隐患整改管理制度:(4)安全检查维修管理制度;(5)安全作业管理制度;(6)危险化学品安全管理制度;(7)生产设施安全管理制度;(8)安全投入保障制度;(9)劳动防护用品(具)和保健品发放管理制度;(10)事故管理制度;(11)仓库
4、、罐区安全管理制度;(12)安全生产会议管理制度；(13)剧毒化学品安全管理制度;(14)安全生产奖惩管理制度;(15)防火、防爆、防尘、防毒管理制度；(16)消防管理禁火、禁烟管理制度;(17)特种作业人员管理制度;(18)安全操作规程。8、何为“三违”?“三违”是指违章指挥、违规作业和违反劳动纪律。9、何为“四不伤害”?“四不伤害”是为减少事故而采取的互相监督原则，具体为：不伤害自己，不伤害他人，不被别人伤害，不使别人被他人伤害。10、何为安全生产“三同时”?新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目统称建设项目，法律规定建设项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使
5、用简称“三同时”。11、企业的应急预案包括哪些?应几年修订一次?企业的应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。矿山、金属冶炼、建筑施工企业和易燃易爆物品、危险化学品等危险物品的生产、经营、储存、运输企业、使用危险化学品达到国家规定数量的化工企业、烟花爆竹生产、批发经营企业和中型规模以上的其他生产经营单位，应当每三年进行一次应急预案评估。12、何为高处作业?凡是在坠落高度基准面 2 米以上(含 2 米)，有可能坠落的高处进行的作业均称为高处作业。法律规定从事高处作业人员必须持有有效的特种作业人员资格证。13、何为有限空间?所谓有限空间，是指封闭或者部分封闭，与外界相对隔离，出入口较
6、为狭窄作业人员不能长时间在内工作，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足的空间。14、有限空间的作业原则是什么?应当严格作业审批手续，严格遵守“先通风、再检测、后作业”的作业原则。15、有限空间作业事故如何进行现场处置?事故发生后，现场人员应立即报警，禁止盲目施救。应急救援人员实施救援时，应当做好自身防护，佩戴必要的呼气器具、救援器材。16、何为重大危险源?重大危险源，是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元(包括场所和设施)。17、企业应如何管理重大危险源?企业对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府负责安全生产监督管理的部门和有关部门备案。18、何为事故隐患?事故隐患是指物(作业场所、设备及设施)的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷，是引发安全事故的直接原因。物的不安全状态分为防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷，设备、设施、
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