1、某公司总经理与副总经理安全生产目标责任书讲解了为确保公司2019年度安全生产工作的顺利推进，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，依据中华人民共和国安全生产法及相关法律法规，明确公司管理层在安全生产中的职责分工与目标任务。该责任书设定了具体的安全生产达标目标与控制目标，涵盖人员伤亡、重大事故防控、持证上岗率、隐患整改率、职业健康管理等多个维度，要求实现全年无重伤及死亡事故、零职业病发病率、全员培训合格率和特种作业持证率均达百分之百，并对轻伤率、火灾损失、设备事故及交通事故财产损失设定了量化控制标准。责任书明确了副总经理作为安全生产工作直接责任人，承担对公司各项目部、工程部安全管理的全
2、面监督与领导职责，履行包括组织制定安全规划、推动标准化建设、统筹隐患排查治理、编制安全费用预算、组织应急演练、参与事故调查处理、落实保险与安全联动机制等多项职能。同时强调建立逐级负责机制，督促各部门建立健全责任制并严格落实上级部署。考核机制严格，将安全目标完成情况与评优评先挂钩，实行一票否决制，对失职渎职行为依法依规追责，情节严重者追究刑事责任。文件还规定了责任书的延续性原则、有效期限及签署存档要求，体现了企业以制度化、规范化手段压实安全生产主体责任的决心。某公司总经理与副总经理安全生产目标责任书适用于建筑施工、工程项目管理、工业制造、能源电力等涉及生产运营的企业单位，特别是设有多个项目部或工程部门的中大型企业。该文件主要适用对象为公司高层管理人员，尤其是总经理、副总经理等承担安全生产领导责任的决策层人员，同时也为安全管理部门、项目负责人及各级主管提供履职依据。其内容对于需要落实“党政同责、一岗双责”管理体系的企业具有指导意义，尤其适用于必须遵守国家安全生产法律法规、推行安全生产标准化建设、实施隐患排查治理和应急预案管理的行业领域。此外，该责任书也可作为其他企事业单位制定内部安全管理责任制的参考范本，助力构建权责清晰、考核严格、运行高效的安全生产长效机制。
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