安全生产方针与目标管理制度.doc

安全生产方针与目标管理制度讲解了为确保公司安全生产管理方向正确、目标清晰而制定的制度。该制度强调了公司遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，通过加强教育、预防为主、强化责任、细化措施等手段，建立健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。文中详细列出了安全生产总目标和2014年度的具体控制指标，包括生产岗位重伤以上事故为零、安全管理人员和特种作业人员持证上岗率为100%、每月进行一次安全隐患排查并确保整改率达100%、重大火灾事故为零、车辆维修返修率0.5%、每月召开一次安全生产工作大会且职工出席率达100%。为了实现这些目标，制度还提出了多项保障措施，如加强安全生产技术培训、健全完善安全生产制度、深化安全生产隐患排查整改、建立三级安全管理网络、制定安全生产专项费用管理制度、实施安全生产工作考核制度、广泛开展安全宣传活动以及制定应急预案并开展应急救援演练。安全生产方针与目标管理制度适用于公司各项经营活动中的安全前置审查，特别是涉及生产岗位、特种作业、安全隐患排查、车辆维修、安全生产会议等具体环节。该制度不仅适用于公司内部的各级管理人员和员工，也适用于与公司有业务往来的外部合作伙伴，旨在确保公司在整个生产经营过程中始终将安全生产放在首位，防范各类安全事故的发生。