企业员工安全教育管理制度.docx

企业员工安全教育管理制度目的：提高员工安全意识，掌握安全操作技术，确保安全生产。适用范围：公司所有员工。责 任 人：生产副总经理、制造部经理、工程部经理、生产车间主任、机修车间主任、班组长。内容：1. 安全教育设施：1.1 公司应有必要的安全教育器材，费用在安全技术措施费中列支。1.2 工程部、制造部应充分利用安全教育设施，摄制、录制有关安全生产、劳动保护教育题材及事故案例等内容。不断积累、充实、完善教育史料。2. 三级教育：2.1 新工人（临时工、合同工、实习人员）上岗前必须经过三级安全教育。2.2 公司级教育由行政部组织，工程部、制造部负责教育，内容为国家有关安全生产法令和规定，公司生产特点、典型事故案例和安全守则。2.3 车间级教育由车间主任负责，由车间安全员进行教育，内容为本车间生产特点，车间安全技术规程和安全生产规章制度等。2.4 班组级教育由组长负责，内容为岗位技术安全操作法,岗位责任制，岗位事故案例预防事故的措施，安全装置及个人保护用品和消防器材的性能、用途和正确使用方法。2.5 员工在公司内车间之间调动，干部参加劳动以及脱离岗位六个月以上者，要再行车间、班组级安全教育，车间内部各工段之间工作调动也要履行班组级安全教育。2.6 行政部对批准来参观、学习人员应讲明一般安全注意事项。2.7 经三级教育后，必须进行考核,考核成绩归档保存。