劳务管理部门安全生产责任制讲解了劳务管理部门在安全生产中的职责与要求。文件强调对外省、市施工队伍进行定期的教育考核,确保务工人员具备必要的安全技术知识。同时,新进场的务工人员需接受入场教育和资格审查,以保证其安全生产素质。文件还指出,要严格执行特种作业人员持证上岗的规定,定期组织相关人员参加北京市的培训取证工作。此外,劳务管理部门还需落实劳动保护法律法规,确保务工人员享有应有的劳动保护待遇,并监督实施情况。文件还提到,劳务管理部门应参与伤亡事故的调查,从用工角度分析事故原因,提出有效的防范措施,并执行对事故责任者的处理意见。劳务管理部门安全生产责任制适用于建筑施工企业、劳务分包公司及各类涉及劳务用工的行业。该文件特别适用于劳务管理部门的管理人员和技术人员,帮助他们明确自身在安全生产管理中的职责,提高安全生产管理水平,确保务工人员的生命安全和身体健康。