安全生产、文明施工、工程质量管理奖罚实施细则.docx

安全生产、文明施工、工程质量管理奖罚实施细则讲解了工地安全管理的具体措施和奖惩细则。文件规定了门卫和值班人员的值班纪律，如首次脱岗给予警告，再次脱岗罚款，多次劝说无效者调离或开除。对于门卫和值班人员的失职行为，如未履行检查职责导致材料被盗，需承担相应赔偿责任。文件还强调了职工的安全行为规范，如进入施工现场必须戴安全帽和安全带，违者罚款。此外，文件对职工的行为纪律进行了详细规定，包括禁止进入不健康娱乐场所、禁止打架斗殴、禁止赌博等，违反规定者将受到不同程度的罚款，情节严重者将被开除。文件还设立了奖励机制，鼓励职工提供盗窃线索或制止打架斗殴行为。同时，对项目部和劳务承包人的管理责任进行了明确，如项目经理需确保隐患整改及时完成，劳务承包人需负责施工现场的整洁和材料节约。安全生产、文明施工、工程质量管理奖罚实施细则适用于建筑施工企业及其下属项目部，包括门卫、值班人员、现场施工人员、劳务承包人以及公司管理人员。该细则旨在通过严格的奖惩措施，提升工地的安全管理水平，保障职工的人身安全，维护企业的正常运营秩序。