新员工入厂安全环境健康培训.ppt

1、新员工入厂安全环境健康培训讲解了我国职业健康安全现状的严峻性，指出改革开放以来，虽然国民经济保持了高速增长，但职业健康安全问题仍然严重，重大恶性工伤事故频发，职业病人数居高不下，每年因职业健康安全问题造成的经济损失高达800亿元，国际上也对此多有批评。文档强调了进行环境、安全、健康（ESH）培训的重要性，指出新员工往往不熟悉工厂生产情况，缺乏岗位安全技术和对职业危害因素的了解。此外，文档详细列出了安全生产法赋予从业人员的八项权利，包括知情权、建议权、批评权和检举权、拒绝权、紧急避险权、赔偿权、劳动防护用品使用权和安全生产教育权。同时，文档还规定了从业人员的三项义务，即自觉遵章守纪、学习安全生产

2、知识和报告险情。在职业健康方面，文档列举了劳动者享有的七项权利，包括职业卫生教育、职业健康检查、了解职业病危害因素、要求提供职业病防护设施、拒绝违章指挥、参与职业卫生工作民主管理和提出意见和建议。劳动者还应履行四项义务，包括学习职业卫生知识、遵守职业病防治法规、正确使用职业病防护设备和报告职业病危害事故隐患。文档还介绍了主要的职业危害因素，如噪音、粉尘、高温和其他机械伤害等，并阐述了公司的职业健康安全方针和环境方针，强调了创造安全、健康、舒适的工作环境和保护环境的重要性。新员工入厂安全环境健康培训适用于制造业、化工行业、建筑行业以及其他存在职业健康安全风险的企业。该文档特别适合新入职员工、安全管理人员和一线工人，旨在帮助他们了解职业健康安全的重要性和相关法律法规，提升他们的安全意识和防护能力，从而有效预防和减少职业健康安全事故的发生。