ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:3 ,大小:13.49KB ,
资源ID:250032     下载积分:2 金币    免费下载
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.aqrzj.com/docdown/250032.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(公司早会制度.docx)为本站会员(小魏子好文库)主动上传,安全人之家仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知安全人之家(发送邮件至316976779@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

公司早会制度.docx

1、公司早会制度公司早会制度目的:为更好地促进公司文化建设,传播公司工作信息、提升员工的精神面貌、提升公司执行力,提高工作效率,使工作计划与工作要求、命令顺利传达,促进全体员工对工作的准确理解,增进公司内部交流与沟通,使每名员工朝气蓬勃地开始每一天工作,全面提升员工素质,特别制定每日早会制度。适用范围:本公司各部门全体工作人员。早会的组织:早会的组织:1、早会主持人实行各部门轮换原则,由行政部每周五安排早会轮换表,下发至各部门,具体主持人由部门负责人推举;2、早会主持应提前一天做好早会准备工作;3、行政部负责检查早会制度的运行情况。早会时间早会时间1每天早晨上班前 5 分钟 7:55 开始早会;2

2、早会时间在 10 分钟左右为宜。早会地点:早会地点:暂定公司会议室或临时指定区域。早会内容及流程:早会内容及流程:1 1、出勤管理、出勤管理1.11.1 主持人先整队集合主持人先整队集合,(“立正、稍息”),与会人员要求保持良好的精神面貌,及仪态,规范着装、检查工牌、仪容仪表,不可窃窃私语、不可东倒西歪、不可口嚼东西、不可散漫走动,着立正姿势、两眼平视前方,两手自然下垂;1.21.2 整队后问候大家整队后问候大家“早上好!”,与会人员回敬“好,很好,非常好”!,主持人提问式领读“我们的管理思想是”,“我们的企业愿景是”,我们的经营理念是,我们的核心价值观是”。全体员工进行高声回应。接着主持人点

3、名,检查出勤人数,要求声音洪亮,严肃认真并做好记录,点到员工大声回应“到”;2 2、总结前一天生产、工作情况、总结前一天生产、工作情况2.12.1 生产、工作好的方面,好人好事;生产、工作好的方面,好人好事;2.22.2 报告昨天生产报告昨天生产(工作)任务和质量效率;2.32.3 指出存在的不足指出存在的不足、强调需要大家注意和改进的具体方面;2.42.4 安排当日工作和生产安排当日工作和生产:对当天生产及质量技术要求作出详细安排和说明,将任务细化、责任到人,提出严细的工作纪律和生产要求;3 3、强调劳动纪律和作业规章,、强调劳动纪律和作业规章,进行安全教育,让员工分享工作经验、体会与感悟;

4、4 4、宣贯企业上级领导指示,传达公司精神;、宣贯企业上级领导指示,传达公司精神;5 5、各部门需要沟通协调的事情。、各部门需要沟通协调的事情。早会记录与检查早会记录与检查:主持人要把早会情况记录在早会点名册上,交行政部备案,总经理随时抽查早会记录。早会纪律与要求早会纪律与要求1 1 作为公司文化建设的基础部份作为公司文化建设的基础部份,全体员工必须严肃认真,一丝不苟,不能走过场;2 公司行政部、生产部部长分头到各早会参加、监督检查早会情况;3 对迟到、无故缺席早会者,罚款每次 10 元;对早会组织者不认真组织、走过场、图形式或不做早会记录的,处罚主持人每次 20 元;费用作为团队基金使用。4 主持人有事请假,可由其上级领导指定人员主持早会;5 早会情况的考核纳入工资绩效考核范围,每月兑现奖惩。

copyright@ 2010-2024 安全人之家版权所有

经营许可证编号:冀ICP备2022015913号-6