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设备点检管理办法.docx

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上传人:一米阳光 文档编号:126365 上传时间:2022-03-29 格式:DOCX 页数:4 大小:13.32KB
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资源描述

1、设备点检管理办法第一章 总 则第一条 目的设备点检管理是吉林建龙钢铁有限责任公司(以下简称公司)设备管理工作中的一个基本管理办法。本办法规定公司的生产设备必须按设备专业、区域及有关分工原则,由设备专职点检员组织实施点检管理。通过对设备的点检管理可准确地掌握设备的技术状态,制订有效的维修计划,避免设备的过维修和欠维修的发生,维持和改善设备性能,预防事故发生,减少停机时间,延长机件寿命,提高设备工作效率,以降低维修费用,确保生产正常进行。第二条 适用范围本办法适用于公司金珠厂区所有生产设备的点检管理。第二章 定 义第三条 点检定义按照预先设定的周期和方法,对设备的规定部位(点)进行有无异常的预防性

2、周密检查的过程。使设备的隐患和缺陷能得到早期发现、早期预防和早期处理。第四条 点检的分类1、 日常点检在设备运行过程中或运行前后,生产岗位操作工与巡检工,用人的五感(视、听、嗅、摸、触)或借助于简单工器具对设备进行外观的点检,并采用日常维护保养和生产操作相结合的方法, 加强对设备的清扫、 紧固、调整、给油(脂)等基础保养工作。通过点检发现设备小隐患、小缺陷,适时安排日修,使设备实现长周期定修。日常点检周期可根据设备的运行状态予以设定,并可调整。2、专职点检专职点检包括短周期点检和长周期点检。短周期点检:为了判断设备内部状态,由点检员靠人的五感或借助于简单工器具、仪器及仪表对设备重点部位详细地进

3、行静(动)态的外观点检和内部检查,掌握设备劣化倾向,以判断其修理和调整的必要性。短周期点检的点检周期一般为一个月以下。长周期点检:为了了解设备磨损情况和劣化倾向而对设备进行的详细检查,点检周期一般在一个月以上。长周期点检主要包括在线解体检查和离线解体检查。3、精密点检精密点检是用精密仪器、仪表对设备进行测试检查、试验、成分及失效分析等综合性技术诊断。如:无损探伤、振动噪音测定、铁谱分析和光谱分析、油液取样分析、应力测试、扭矩和扭振测试、继保绝保试验等。第三章 职 责第五条 专职点检员职责1、是其管辖的现场设备的直接责任者。2、制订维修技术标准、设备点检标准和给油脂标准,编写日常点检作业卡、设备

4、及备件编码,标准工时定额等基础资料。3、编制各类计划及进行实绩记录(详见附件:点检管理办法系列附表) 。4、按计划进行点检作业,并对岗位操作工、巡检工进行点检维修业务指导,有权进行督促、检查和考核,有问题时要查明情况并及时进行处理。5、编制检修工程计划(按设备检修工程管理办法实施) 。6、根据检修工程计划的需要,编制维修资材需求计划,做好资材领用等准备工作(按设备备件管理办法及设备检修工程管理办法执行) 。7、根据点检结果和维修需要, 编制维修费用预算计划并合理使用(按设备维修费用管理办法实施) 。8、搜集设备状态信息,进行设备劣化倾向管理,定量分析,及时掌握设备的劣化程度(按设备技术状态管理

5、办法执行) 。9、参加事故分析、处理,提出修复、预防及改善设备性能的意见和建议(按设备事故(故障)管理办法执行) 。10、提供设备维修履历,进行有关故障、检修、费用等方面的实绩分析,提出改善设备的对策和建议。11、参与精密点检工作。第四章 管理内容及要求第六条 设备专职点检员的资格要求设备点检员的资格经人力资源处、设备处和各生产厂(处)培训考核确认后持证上岗,且每年对其资格进行复审或晋级;复审不合格补考后仍不合格者,取消其点检员资格,调离点检员岗位。第七条 设备专职点检员的资格分类与范围1、设备专职点检员的资格分为点检技术员、点检工程师。点检技术员应基本熟悉点检日常业务管理知识,熟悉所管辖区域的工艺流程、工艺参数、设备结构,能熟练排除常见、典型设备故障,掌握所管辖区域简单的设备控制原理。

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